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为适应南岸区教育事业发展的需要，建设一支高素质的中小学教师队伍，经研究，南岸区2012年引进中小学骨干教师（第二批）8名。

一、引进原则

坚持德才兼备的用人标准，贯彻公开、公平、公正、竞争、择优引进的原则。

二、引进范围和对象

（一）全国范围内符合条件的教育事业单位在编在岗教师。

（二）尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员，以及刑事处罚期限未满或涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员，不属于引进范围。

（三）重庆市南岸区教委所属公办学校在编在岗教师不属于引进对象。

三、引进条件

（一）取得国民教育大学本科及以上学历。

（二）取得中级教师专业技术职务任职资格的人员，年龄应在35周岁及以下；取得副高级教师专业技术职务任职资格的人员，年龄应在40周岁及以下；取得正高级教师专业技术职务任职资格的人员，年龄应在45周岁及以下。年龄计算截至2012年12月31日。

（三）师德师风好，教育教学业绩突出，教改科研能力强。

（四）身体健康。

四、引进岗位设置

详见《南岸区2012年引进中小学骨干教师（第二批）岗位设置一览表》（附件1）。

五、引进人员待遇

按《中共南岸区委南岸区人民政府关于印发南岸区引进高层次人才政策的若干规定的通知》（南委〔2008〕99号）文件的规定和重庆市事业单位岗位设置管理的有关规定办理。

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