华图教育-第一公务员考试网

4006-01-9999选课报班 网上报名
【导读】佛山桂城教育系统在南海区招聘16名教师

2013年桂城街道教育系统在南海区内招聘教师   (区内调入)工作方案

为建立公开公正公平的人才引进机制,进一步规范教师招聘工作,特制定本方案。

一、指导原则

坚持逢进必考的原则;坚持公开、公正、平等、择优的原则;坚持以品德、能力和业绩作为评价标准的原则。

二、工作机构

为了更好地做好桂城街道区内招聘教师工作,成立“桂城街道招聘教师工作领导小组”,工作领导小组由街道主管教育工作的领导任组长,桂城街道教育局负责人任副组长,成员由桂城街道教育局负责人事的工作人员和相关学校校长组成。工作领导小组下设办公室,办公室设在桂城街道教育局行政二室,负责初中、小学区内教师调入的具体工作。华师附中南海实验高中需要区内调入在编教师,必须经区、街道两级教育局核定调入编制后,由华师附中南海实验高中学校按照区直学校区内调动的要求和程序组织招聘,并将拟定招聘人员报街道、区教育局审核。

三、招聘计划

2013年桂城街道教育系统计划在南海区内招聘教师16人,其中小学教师10名:语文3人、数学3人,英语3人,信息技术1人;初级中学教师6名:语文1人,数学1人、物理1、化学1、历史1、政治1。

四、招聘对象和条件

申请调入桂城街道教育系统的南海区内在编在职教师须达到《南海区教职工区内调动工作指导意见》(详见附件)所列的区内调动条件外,同时具备下列条件:男性年龄要求为40周岁以下,女性年龄要求为35周岁以下(年龄计算截止时限为2013年8月31日,两地分居5年及以上的高级教师且特别优秀的年龄可适当放宽);专业对口,具备本科或以上学历;具备良好的思想品质和教育教学业务能力,身体健康。对5年内(计算截止时限为2013年8月31日)被评为各级名师的在面试和试教给予加分,加分标准为:佛山市及以上名师加3分,南海区名师加2分,镇(街道)名师加1分。

五、招聘程序

(一)公布方案:2013年5月25日前在南海教育信息网教师招聘专栏上公布具体的招聘方案。

(二)报名

1、报名及交资料时间:2013年5月30日(周四)上午9:00—11:30 ;下午3:00—5:00 。逾期无效。

2、地点:桂城教育局一楼资料室。

3、要提交的有关资料:下面资料统一用A4纸复印要纵向左边装订(报名时请带以下资料原件备查)。

(1)身份证复印件一份(写上联系电话);(2)教师资格证;(3)最高层次的学历证书;(4)最高层次的专业技术资格证书;(5)最高层次的获奖证书的复印件各一份;(6)工作简历一张(用A4纸打印);(7)名师的聘书、文件等证明材料。

(四)资格审查、确定面试名单

由桂城教育局审查报名人员提交的有关资料确定面试人员,面试人员名单在2013年6月5日前在南海教育信息网上公布,不再另行通知。

(五)面试

1、面试时间:2013年6月7日(周五)上午8时30分开始。

2、面试地点:桂城花苑小学(南海区桂城街道南桂东路花苑广场内)

3面试流程:

(1)报到:由评委组织,分学科进行。考生必须带身份证准时报到,逾时一律按自动放弃面试资格处理。

(2)报到时间:2013年6月7日上午8时30分至9时。

(3)报到地点:桂城花苑小学

(4)报到时工作流程

A、查看考生本人身份证原件(与面试名单对照)。

B、抽签:按报到顺序由考生本人随机抽签,然后评委在面试名单表写上该考生的抽签号(即面试序号),并告诉考生在此候考。

4、组织面试:面试总成绩为100分(面试成绩不带入总分,仅作试教资格)。面试分学科按抽签顺序进行,时间在7分钟之内完成下面二件事(用普通话):

(1)自我简介。

(2)回答由评委们提出的放在桌面上的2—3问题。

最后,完成面试的考生回到候考室带自己的东西离开考场。次日在花苑小学正门口公布面试成绩。

(六)试教

面试结束后,桂城教育局将根据个人面试成绩从高到低的顺序,按照招聘计划数与试教人选数不低于1:3的比例推荐给相关学校试教。推荐试教名单在2013年6月9日前在南海教育信息网公布。

1、试教时间:2013年6月13日至6月21日。

2、试教学校:电话另行通知。

3、试教流程

(1)报到:试教当天考生必须带身份证7:50准时报到,逾时一律按自动放弃试教资格处理。

(2)进行试教:试教总成绩100分。具体是当天上午7:50前到达试教单位,考生报到后接受试教学校工作人员统一封闭管理。8:00-9:00独立备课,9:00抽签确定试教顺序,并开始试教。试教教师要听从工作人员指挥,自觉在侯考室内等候试教,不得擅自离开,不得交谈讨论,严谨携带和使用移动电话(届时可交工作人员暂代保管);试教结束后拿回个人物品后立即离开试教学校,不得在试教学校逗留,以免影响其他教师试教。如有违规者,取消试教成绩。

六、确定拟聘人员:由桂城教育局分学科与学段,根据试教成绩由高到低的顺序排列确定拟聘人员上报区教育局审核。审核通过后再由桂城教育局通知有关人员办理相关的调动手续。调入教师必须服从桂城教育局调配工作。

本方案解释权归桂城教育局招聘教师工作领导小组。

桂城教育局

二〇一三年五月 

附件:

南海区教育系统区内调动指导意见.doc

相关推荐:

>>2013广东省教师招聘考试备考辅导专题

>>2013广东省教师招聘考试辅导课程

>>2013年教师招聘考试相关复习资料

 

  更多请关注 公务员考试 国家公务员考试 事业单位 教师考试 选调生 村官 课程 图书教材

    更多关于 的内容:

    经典图书

    • 国考新大纲系列
    • 名师模块教材
    • 面试教材系列
    • 公务员省考教材
    • 华图教你赢系列
    • 热门分站
    • 热门地市
    • 热门考试
    • 热门信息
    • 热门推荐
    • 申论
    • 行测
    • 面试
    • 历年真题
    • 模拟试题
    • 时事热点

    问知

    为您解答一切公考疑问