聘用

对公示反映有严重问题并查有实据、不符合聘用条件的，取消其拟聘人选资格，并从报考同一岗位考试总成绩在及格线以上的人员中从高分到低分依次递补;对反映有严重问题但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后决定是否聘用;对公示期满无异议的，或有反映问题但经核实不影响聘用的，按程序办理相关聘用手续，签订聘用合同。被聘用人员按相关政策规定实行试用期，试用期一并计算在聘用合同期限内。试用期满考核合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。

注意事项

凡考生未在规定时间内按要求参加笔试、资格复审、证件审核、面试、体检、考察、报到等情况的，均视为自动放弃应聘资格;资格审核贯穿招聘工作全过程，在任何环节，发现考生不符合招聘条件或弄虚作假骗取应聘资格的，均取消应聘资格，问题严重的要追究责

• 辽源市委组织部网站www.jllydj.gov.cn教师招聘
• 辽源市教育局2013年招聘中小幼教师体检公告
• 辽源市教育局2013年招聘中小幼教师面试公告
• 辽源市教育局2013年招聘中小幼教师笔试时间
• 辽源市教育局2013年招聘中小幼教师报名时间
• 辽源市教育局2013年招聘中小幼教师招聘条件
• 辽源市教育局2013年招聘中小幼教师职位表
• 辽源市教育局2013年招聘208名中小幼教师启事

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