根据市人社局、市教育局等7部门《关于印发庆阳市2013年选拔普通高校毕业生到基层事业单位工作实施方案》(庆市人社发〔2013〕145号)精神，报考基层学校教师和基层幼儿园教师岗位的考生除笔试外，还需进行面试。现就面试有关事项公告如下：

一、面试时间

2013年9月10日上午7：00

二、面试地点

西峰区团结小学

三、面试对象(市招计划)

按照市招指标的120%取整(凡出现小数点的都予以“进一”取整)，根据笔试总成绩由高分到低分确定参加面试人员名单(指标末位笔试成绩并列者一并进入面试，具体名单附后)。

四、面试内容

面试主要考察应试者的基本教学素养和专业知识。面试通过问答、艺术表演形式进行。问答主要测评面试人员适应工作需要的语言表达能力、逻辑思维能力、综合分析解决问题的能力，以及自我情绪控制、形象气质、举止仪表、教育理念等方面。内容是有关教育教学、专业知识、工作愿望等方面的问题;艺术表演主要测试艺术素养。

五、面试测评要素

1、仪表仪态。主要包括精神面貌、衣着、举止、五官等。

2、口语表达。主要包括普通话、沟通交流等。

3、心理素质。主要包括调控情绪、适应环境、理解他人等。

4、专业知识技能。主要包括专业基础知识，粉笔字、多媒体操作等技能。

5、职业理解。主要包括教育理念、职业设计、事业心、责任心等。

6、职业要求。考生有口吃、耳聋等不能从事教育教学工作的，定为不合格。

六、面试方法

基层文科教师、理科(中职)教师、音体美教师以问答形式进行面试，乡镇幼儿园教师以问答和艺术表演形式进行面试。问答由应试者抽签决定试题，主考官提问，考生回答。艺术表演由应试者从音乐(声乐或器乐)、舞蹈、美术(绘画或手工制作)三个科目中任选一项进行表演，除钢琴外其他乐器、器材等自备。基层文科教师、理科(中职)教师、音体美教师面试时间为10分钟、幼儿园教师面试时间为15分钟。

七、面试分组

选拔普通高校毕业生到基层学校任教西峰区面试分四个组进行，即：文科教师组、理科(中职)教师组、音体美教师组、幼儿园教师组。

八、面试工作程序

1、考务办公室组织考官、考务人员按时进入考点。

2、考生资格复审。主要包括审查面笔试准考证、身份证、毕业证等。不符合资格、不在面试范围人员，取消面试资格。

3、抽签确定面试顺序。通过资格审查的应试者由工作人员带入本组候考室，现场点名，考生随机抽签确定面试顺序。

4、考生进入面试考场进行面试。开考后，由引导员按抽签顺序将应试人员引导到考场进行面试。考生进入面试考场向监督员交验准考证、身份证，抽取面试试题并向主考官交面试试题，主考官宣布开始后，正式进行面试。考生面试结束后由引导员领回休息室待宣布面试成绩。

5、考官打分。考官按面试评分表打分、亮分，主持人现场报分后，计分员收取评分表，填写《面试成绩汇总表》，计分时去掉一个最高分，去掉一个最低分，求出其他考官打分之和平均分，作为考生面试最后得分(保留2位小数)，计分员算出考生成绩后，连同评委评分表交核分员核分，核分后交给主持人。引导员将考生从休息室领回考场，由主持人现场宣布考生得分情况，考生签名确认后离场。

6、公布成绩。面试结束后，由区考务办公室将面试成绩张榜公布，并将资料收存。

九、面试注意事项

1、参加面试人员在规定时间内凭本人笔试准考证、身份证、户口本(户口迁移证)、毕业证、教师资格证(或教育学、心理学成绩合格单)、就业报到证(择业证)、婚迁人员结婚证等原件到面试点参加资格复审，未按时参加者，视为自动放弃。资格复审通过后，到候试室抽签决定面试顺序。面试顺序一经抽取不得更改。

2、参加面试人员必须服从工作人员的管理，听从工作人员的引领，有序参加面试。

3、在面试过程中，所有参加面试人员只能以面试序号出现，不得向考官透露任何个人有关信息，否则取消面试资格。

4、考生抽签时，将通讯工具封装交抽签处保存，离开考点时领取。严禁在面试考点内使用手机等通讯工具，一经发现，取消面试资格。

5、未参加面试人员，取消录取资格。

6、面试工作接受纪检、监察部门和巡视人员的监督和检查，按受群众的监督和检举。

举报电话：0934-8680263(市教育局)

0934-8213608(区纪委监察局)

西峰区教师招录面试考务办公室

二〇一三年九月七日

>>庆阳选拔高校毕业生到学校任教西峰区面试名单

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(责任编辑：谢飞)