（一）对应聘者的资格审查，应贯穿到整个招聘工作全过程。面试前，招聘单位的区直主管部门或市、县（区）人力资源社会保障局要对进入面试的应聘人员进行资格复审（资格复审的方式、时间、地点由招聘单位的区直主管部门或市、县（区）人力资源社会保障局确定并通知应聘者）。应聘者应保持联系方式畅通，因联系方式不畅通而造成的后果由应聘者承担。资格复审后要填写《宁夏2013年部分事业单位公开招聘工作人员面试应聘者资格复审表》（一式两份，应聘者与招聘单位各留存一份）。资格复审工作要在同级纪检监察部门参与和监督下进行。凡发现应聘者不符合应聘条件的，一律取消应聘资格。
（二）已进入面试程序的应聘者（包括应聘硕士研究生学历或学位岗位不参加笔试直接面试的人员），要向招聘单位的区直主管部门或市、县（区）人力资源社会保障局负责招聘工作的部门，提交本人身份证、大学本科毕业证、硕士研究生学历或学位证等相关证明材料。
往届毕业生需提交本人身份证、准考证、毕业证、学历学位证等相关证明材料。
应届毕业生除提交本人身份证、户口本、准考证等相关证明材料外，还需提交学校毕业生就业主管机构的证明材料和由学校教务部门出具能够正常毕业的证明。
在职人员除提交本人身份证、户口本、准考证、毕业证、学历学位证等相关证明材料外，还需提交由所在单位出具的工作经历证明。
“三支一扶”、“西部计划”志愿者岗位定向招聘的人员除提交本人身份证、准考证、毕业证、学历学位证等相关证明材料外，还需提供服务期满服务证书。
对“三支一扶”、“西部计划”志愿者岗位定向招聘的人员，在市、县（区）人力资源社会保障局资格复审的基础上，由市、县（区）人力资源社会保障局集中将上述人员的材料，报自治区事业单位公开招聘工作领导小组办公室进行服务项目资格专项审核。专项审核的时间和地点另行通知。
在资格复审结束时仍未向招聘单位提交有关证明材料的，视为弃权；经审查不具备应聘条件的，经招聘单位的区直主管部门或市、县（区）人力资源社会保障局核准后，取消其面试资格，因弃权或取消资格造成的空缺，按笔试成绩从高分到低分依次递补。
教师。报名时间：应聘者在6月24日至6月28日下午18:00登录报名网站进行报名。报名者须在以上规定的时间内报名，逾期不再补报。
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(责任编辑：谢飞)