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【导读】重庆市沙坪坝区教委2014招聘中小幼教师资格审查,在校担任学生干部情况、社会实践、个人获奖情况及仪表仪态等,合格者进入专业知识测试环节。

资格审查、专业技能考核和面试

各岗位拟招聘人数与报名人数须达到1:3比例,如达不到规定比例,相应递减拟招聘岗位的名额,无法递减的取消招聘。其中,属紧缺人才或特殊岗位的,经市人力社保局认定同意后,可适当放宽开考比例。

1.资格审查

公开招聘工作小组按照《简章》规定条件,审查了解应聘学生的基本情况、学业成绩、在校担任学生干部情况、社会实践、个人获奖情况及仪表仪态等,合格者进入专业知识测试环节。

2.专业科目测试

专业科目测试(含教师基本功)采取现场试讲或说课等方式进行,满分100分。

  • 重庆市沙坪坝区教委2014招聘中小幼教师聘用公示
  • 重庆市沙坪坝区教委2014招聘中小幼教师体检公告
  • 重庆市沙坪坝区教委2014招聘中小幼教师成绩查询
  • 重庆市沙坪坝区教委2014招聘中小幼教师面试公告
  • 重庆市沙坪坝区教委2014招聘中小幼教师报名时间
  • 重庆市沙坪坝区教委2014招聘中小幼教师招聘范围
  • 重庆市沙坪坝区教委2014招聘中小幼教师招聘条件
  • 重庆市沙坪坝区教委2014招聘中小幼教师职位表
  • 重庆市沙坪坝区教委2014招聘193名中小幼教师启事

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(责任编辑:谢飞)

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