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4006-01-9999教师招聘
【导读】  为建设一支专业化的职业中学教师队伍,培养更多更好适应昆山市地方经济发展需要的专业人才,现决定公开招聘职业教学专业教师22名。具体事项公布如下:

  为建设一支专业化的职业中学教师队伍,培养更多更好适应昆山市地方经济发展需要的专业人才,现决定公开招聘职业教学专业教师22名。具体事项公布如下:

  一、招聘岗位及要求


招聘单位

招聘学科

招聘人数

岗 位 要 求

一中专

环境设计

1

环境艺术设计专业,能担任单招美术教学,能熟练运用CAD制图、 Photoshop、3DMax等软件技术

电子商务

1

电子商务专业,有电子商务师职业资格证书

财 会

1

会计类专业。具备雅思(6.5分以上)或托福(95分以上)等相关英语(口语)能力证书,能用英语进行会计专业教学

物联网实训

2

信息技术类专业。从事本专业三年及以上工作经验,具备相关专业高级工及以上技能等级证书,熟悉物联网专业课程体系及相关知识,具有物联网技术专业理论基础及较强的传感器、无线传感网、楼宇智能化系统等专业实践能力,能从事相关实训课程教学。

软件技术实训

1

计算机应用、软件工程类专业。从事本专业三年及以上工作经验,具备相关专业高级工及以上技能等级证书,能够承担网站美工、网页设计、数据库等相关实训课程;能从事Net开发或Web程序设计。

网络技术实训

1

计算机应用、网络与工程类专业。从事本专业三年及以上工作经验,具备相关专业高级工及以上技能等级证书,够承担计算机组装、网络组建等相关实训课程;熟练应用思科或锐捷网络设备。

控制技术

2

电气工程类专业,熟悉电子电工、PLC、单片机等技术;具备相关专业高级工及以上技能等级证书

普通车工实训

2

机械加工类专业,熟悉金属加工技术;具备车、铣、钳工等相关工种高级工及以上等级证书

钳工实训

1

机械加工类专业,熟悉金属加工技术;具备车、铣、钳工等相关工种高级工及以上等级证书

数控实训

1

机械加工类专业,熟悉数车数铣加工技术;具备车工、数控车工等相关工种高级工及以上技能等级证书

二中专

动漫设计

1

动漫专业(三维方向)或工业产业设计专业(艺术类)

财 会

1

会计专业,有中级及以上会计师证

汽 车

2

汽车服务工程、汽车维修工程教育专业,有汽车修理工高级证书

物流管理

1

物流管理专业,物流师及以上资格证书

园 林

1

园林专业,具有本专业中级以上职称资格证书

机 电

1

机电一体化专业,懂单片机、PLC、变频技术等,有维修电工高级证书

花桥商务城中专

旅 游

1

旅游管理专业,有导游员初级或以上执业资格证书

未成年人素质 
教育基地

教育技术

1

计算机专业,懂摄影、照相技术

 

  二、报名条件

  1.年龄在35周岁以下(1977年12月31日后出生),全日制本科及以上学历并取得相应学位,专业对口,不限户籍。

  2.具有教师资格证、同时具有各专业所要求的相关岗位要求。

  三、报名须知

  1.报名时间:从简章公布之日起至2013年12月20日24点止(以邮戳为准)。

  2.报名办法:报名者将一寸证件照2张(其中一张贴在报名表上)、毕业证、学位证、职业资格证、技能证、身份证、教师资格证、学生证(应届)、毕业生就业推荐表(应届)、大学各年级成绩单(应届)等复印件,一并寄到江苏省昆山市教育局人事科(邮编215300)。

  3.报名须知:报名者必须如实填写报名表,提供材料必须真实有效,如有弄虚作假,将取消考试、录用资格。

  四、招考须知

  1.市人力资源和社会保障局、教育局对报名者进行资格初审,符合报名条件者,教育局将电话通知来昆进行测试。

  2.测试时考生需携带身份证、毕业证、学位证、职业资格证、技能证、教师资格证、学生证(应届)、毕业生就业推荐表(应届)、大学各年级成绩单(应届)、获奖证书等相关材料。

  3.测试包括综合评价、面试和技能测试三部分。其中,综合评价占10%,面试占30%、技能测试占60%。

  (1)综合评价。根据报考者所提供资料由考评组进行打分,满分10分。

  (2)面试。面试采用说课的形式进行。说课内容以现在使用的职业学校相关专业教材为面试内容。面试满分为100分,合格分数线为60分。

  (3)技能测试。技能测试按学校招聘岗位专业要求进行。技能测试满分为100分,合格分数线为60分。

  五、录取标准

  1.依据综合评价、面试和技能测试结果,在面试和技能测试二者成绩都合格的人员中,按总分从高分到低分公布取得应聘资格者名单。

  2.最后一个录用岗位如出现总成绩并列的,优先录用技能测试分数高者,技能测试分数也相同,优先录用面试成绩高分者。

  3.凡取得应聘资格者当场签订就业协议。与招聘单位签约的人员经体检、审档合格后办理相关手续。实行雇员制,期限为二年,雇员制期内签订劳动合同,交纳社会养老保险,工资和福利待遇参照事业单位编内人员核定,雇员制期满,经考核合格,签订事业单位工作人员聘用合同,办理入编手续;考核不合格,可延长一年雇员期,期满考核仍未达到转聘条件的,不再续签劳动合同。

  六、相关说明

  1.应届毕业生毕业时须取得学历证、学位证、教师资格证。

  2.招聘学校为报考者报销来回路费(仅限应届毕业生),解决用餐,住宿费用由报考者自理。

  本简章由昆山市教育局负责解释。

  咨询电话:0512—57532164

  监督电话:0512—57514790

  报名表下载

  昆山市教育局

  昆山市人力资源和社会保障局

  二〇一三年十一月二十九日


(责任编辑:wangruiping)

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