重庆秀山县教委会2014年招聘中学教师考核办法

考核采取业务能力操作与面试相结合的方式进行，其中体育、计算机、通用技术、数据库教师岗位采取试讲与实作的方式，试讲成绩与实作成绩各占考核成绩的50%；其余岗位采取试讲方式。试讲内容为一个教学片段。

考核成绩满分100分，低于70分不得进入体检。考核时间、地点见准考证。

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【导读】重庆秀山县教委会2014年招聘32名中学教师，报名时间：2013年12月25日上午9：00至下午5：00在重庆师范大学（大学城校区）招生就业处。

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