【导读】大庆市教育局2014年招中小学教师体检考核办法。
根据考试总成绩，按招考计划数与体检、考核人数1：1的比例确定进入体检和考核人选。若同一岗位入围线上考试总成绩出现并列，依次以面试成绩、笔试专业成绩高者确定进入体检和考核人选。体检、考核工作由用人单位组织。体检内容及健康标准参照国家公务员录用体检通用标准执行。体检或考核不合格者，不予录用，因此产生的空缺岗位，原则上从参加该岗位考试的报考人员中，按考试总成绩从高到低递补一次。
招聘185名中小学教师，报考人员可在2014年1月9日至2014年1月15日期间，登录大庆市人力资源和社会保障局网站（>>2014年黑龙江教师招聘考试网络辅导课程
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(责任编辑：谢飞)