【导读】萍乡市上栗高中2014年招聘中学教师信息，一般工资构成：基本工资+效绩工资+课时津贴+补课辅导+年节福利+奖励津贴
萍乡市上栗高中，1962年被评为“江西省重点中学”，1995年被评为“江西省优秀重点中学”，有70多年的历史，且被列为国家教育部、高中课改的试验学校。
一、招聘对象
北京师范大学毕业生，主要教九大高考学科
二、工资待遇
①全民事业编制，工资财政统发
②新教师可安排住房(有意向者可以去学校看看，学校适当补助交通费)
③一般工资构成：基本工资+效绩工资+课时津贴+补课辅导+年节福利+奖励津贴
④新老师工资的具体情况：
财政1000多，年级组1000多，共3000左右;
班主任工资比任职教师高1000多，为3500到4000，即新老师一年3万左右，班主任4万左右，教龄高的可达8到9万，教高三比教高一高二多一万左右
补充：
更具体的工资构成：新老师第一年没转正定级时，本科生1604，研究生1697。转正以后是1836，这是60%的绩效工资，另外的40%的绩效工资由学校补发;课时津贴每人月均500左右(与上课时数有关);年级组方面发的补课辅导费为1200到1800，若兼任班主任则为3000，教高三则再多出800到1000。
购买力：萍乡当地物价不高。学校附近房价大致是2400到3200，萍乡市区要4000到6000。
请有意愿的同学将简历投至：bnuganxiezhaopin@163.com
联系人：谢亚楠 电话：18010017321
肖 露 电话：18813044788
(责任编辑：谢飞)