4006-01-9999教师招聘
【导读】黑河市孙吴县2014年引进12名初高中教师,即日起至2014年5月4日报名。

  孙吴县教育事业单位引进专业技术人才工作方案

  为解决我县教师队伍年龄结构和学科结构的矛盾,满足学科教师的师资需求,实现全面提高教师队伍的整体素质,全面提高教育教学质量,办人民满意教育的目标,经县政府同意,结合我县实际情况,制定孙吴县事业单位引进专业技术人才工作方案。现将有关事项公布如下:

  一、招聘原则

  本着“公开公正、双向选择、择优聘用和德才兼备”的原则。

  二、招聘计划

  拟引进全日制普通高校统招应往届本科以上(含本科)毕业生12名。其中:高中教师8名,初中教师4名。具体为高中语文教师1名,英语教师1名,思想政治教师1名,生物教师1名,地理教师1名,历史教师1名,化学教师1名,物理教师1名。初中语文教师1名,数学教师2名,历史教师1名。

  三、招聘的范围

  东北师范大学或哈尔滨师范大学全日制统招本科应往届毕业生,其它院校应往届硕士研究生。

  四、招聘条件

  (一)遵守国家法律、法规,具有较高的政治觉悟、道德素质、协作精神和奉献精神;

  (二)身体健康,无心理、精神疾病,热爱本职工作,具有履行职责所需的业务能力和专业知识;

  (三)30周岁以下全日制统招普通高校应往届本科以上(含本科)毕业生,高考录取时为二表A志愿以上,同等条件下研究生优先;

  (四)、取得符合报考相应学科一致的学历证书和教师资格证书(应届毕业生由学校提供相应证明材料)。

  五、招聘程序

  (一)成立教育人才引进工作领导小组

  (二)由教育人才引进工作领导小组指定人员赴相关院校实地招聘

  (三)报名、联系方式

  1、联系方式

  孙吴县人力资源和社会保障局

  赵 冰 13555273344

  2、报名方式

  报名时请填写孙吴县事业单位引进专业技术人才报名登记表,并以电子邮件的形式发送到孙吴县人社局电子邮箱:swxrcyj@163.com。经孙吴县教育事业单位人才引进工作领导小组进行资格审查合格后,工作人员将会和您取得联系(请个人填写正确的联系方式,并随时保持联系方式畅通,如因个人原因没能和您取得联系,后果自负)。

  3、报名日期:即日起—2014年5月4日

  (四)考试与考核

  采取笔试、面试与考核相结合的方式进行。

  1、笔试: 笔试内容为所报考学科的专业知识,命题原则以现行高中、初中相应学科教材为主,试卷结构及难度与高考、中考试卷相当。

  2、面试:采用微型课的方式进行。讲课时间为20分钟。讲课内容在高中、初中现行教材选取课题。

  3、考核:试用期满后,由用人单位出具对拟聘人员的考核意见,考核合格予以聘用,考核不合格不进行聘用。

  (五)体检

  体检由孙吴县人社局负责组织。体检内容及健康标准参照《黑龙江省申请教师资格人员体检标准及办法(试行)》(黑教师办[2004]44号)执行。

  (六)公示

  对拟聘用人员,公示7个工作日。

  (七)录用

  对公示后无异议人员,经人才引进领导小组同意后,办理相关聘用手续。

  (八)相关待遇

  此次孙吴县事业单位引进专业技术人才属事业编制,试用期6个月,试用期满经考核合格后签定聘用合同,聘期内享受单位职工相同的工资福利待遇。最低服务年限不少于5年,5年内只可在本县内岗位调动,不可县外调转或公务员考录。

  附件:

  孙吴县教育事业单位拟引进专业技术人才岗位需求表下载

  孙吴县教育事业单位引进专业技术人才报名登记表下载

  孙吴县教育事业单位引进专业技术人才领导小组
 

  相关推荐:

    >>    更多2014年教师招聘汇总

       >>     2014教师招聘考试报考完全指南

 

(责任编辑:Cindy)

    更多关于 黑河市 吴县引进 高中教师方案 的内容:

    经典图书

    • 国考新大纲系列
    • 名师模块教材
    • 面试教材系列
    • 公务员省考教材
    • 华图教你赢系列
    • 热门分站
    • 热门地市
    • 热门考试
    • 热门信息
    • 热门推荐
    • 招考
    • 备考
    • 面试
    • 历年真题
    • 模拟试题
    • 时事热点

    问知

    为您解答一切公考疑问