体检
根据考生的综合成绩从高分到低分按招聘岗位计划数 1:1的比例确定体检人选。出现同分时,取面试高分者(如笔试、面试成绩均为同分,则采取加试的方式确定参加体检人员)。体检标准参照录用公务员的通用体检标准执行,体检费考生自理。
因体检不合格出现缺额时,按综合成绩从高分到低分依次递补。
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