为繁荣发展民族教育事业，有效推动全县中小学藏汉双语教学，配好、配强初中学科专业教师，优化师资队伍结构，根据《云南省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》（云人【2004】37号）、《迪庆州事业单位新补充工作人员实行统一公开招聘暂行办法》（迪政办发【2003】49号）、《关于进一步规范事业单位公开招聘工作重点环节的通知》云组通【2012】45号的规定，经德钦县招考领导小组研究决定对德钦县教育系统公开招聘28名事业单位工作人员。现公告如下：
一、招聘原则
按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，通过公开报名、统一考试，德、智、体、能全面考核的办法择优聘用。
二、范围、对象及条件
（一）范围、对象：在全国范围内应往届大中专毕业生。（具体详见岗位计划表）
（二）条件：
1、热爱祖国，坚持四项基本原则；
2、遵纪守法，作风正派，有事业心、责任感，有全心全意为人民服务的思想；
3、符合所报考岗位的条件；
4、身体健康，年龄（详见招聘岗位计划表），以户口簿或身份证为主；
5、用人单位及用人单位主管部门根据各岗位特点及所在地实际规定了相应的最低工作年限，各岗位按照用人单位及用人单位主管部门要求招聘，考生一经聘用，在所报岗位上必须满所规定的工作年限。（注：经考试合格被聘用后在本单位必须服务期满12年。）
（三）不符合报名条件的情形
1、根据有关规定，被确定为2014年6月以前全国范围内人力资源和社会保障部门招考的拟录用人员、在职公务员、专业技术人员及参公管理单位人员（含试用期内人员）、现役军人、近两年（2012年6月-2014年6月）内被取消录用资格或被辞退的公务员、专业技术人员（或参照公务员管理人员）、近两年（2012年6月-2014年6月）内未满原单位最低服务年限自行离职（无论是否办理辞职手续）人员，不得参加报名。
2、曾因犯罪受过刑事处罚的人员，曾在2012-2014年内人力资源和社会保障部门组织的任何考试中作弊的人员，曾被开除公职的人员或有法律规定不得招聘为事业单位工作人员的其他人员，不符合报名条件。如有上述人员报名，请及时与德钦县人力资源和社会保障局反映，一经查实将取消报名资格。
3、考生有以下几种情形的，一经查实，将取消其招聘资格。（1）已被录用为公务员的（包括试用期）。（2）已被事业单位招聘为工作人员的（包括试用期）。
三、招考计划和岗位
经德钦县招考领导小组研究拟招聘事业单位工作人员28名。（具体祥见岗位计划附表）
四、报名事宜
1、本次考试采取网络报名方式进行。根据岗位、专业、学历要求考生每人限报一个岗位。
2、报名qq信箱教师资格证、身份证。
3、考生报名必须符合所报岗位的条件要求，填写的信息必须完整、合法、真实、准确，在公开招聘任何一个环节中发现报考者不符合报考条件或弄虚作假的，一经查实，取消考试及聘用资格，由此造成的一切后果由报考者本人自行承担。
4、网络报名时间：
2014年5月14日（星期三）上午9:00—6月10日（星期一）下午5:00。
5、报名咨询电话0887-8415112
联系人：张永义13988775223 此里央宗13988716725
五、资格初审及缴费
1、网络报名后，报考人员须到现场进行资格审查。
2、考生需提交报名登记表和《身份证》、各层次的《毕业证》、《教师资格证》、《普通话等级证书》原件（注：2014年应届毕业生可暂提供《身份证》、《毕业生报到证》和加盖毕业院校就业部门印章的《就业推荐表》及学校证明原件。）参加资格审查。应届毕业生被确定为拟招聘人员后，在取得所学专业的毕业证原件后才办理招聘手续。
3、资格审查时间地点安排：
时间：6月11日早上8：30——6月11日下午5:30
地点：德钦县教育局二楼会议室
4、资格审查合格人员根据《云南省物价局、财政厅关于重新核定事业单位应聘人员资格考试收费及有关问题的通知》（运发改收费【2011】15号）缴纳50元报名费。对享受国家最低生活保障金的城镇家庭和农村绝对贫困家庭的报考人员，凭相关证明材料减免报考费用，免报名费用人员在报名时需提交相关证明材料。证明材料包括：享受国家最低生活保障金的城镇家庭的报考人员，其家庭所在地的县（区）民政部门出具的享受最低生活保障的证明或低保证（复印件）；农村绝对贫困家庭的报考人员，其家庭所在地的县（区）扶贫办（民政部门）出具的特困证明和特困家庭基本情况档案卡（复印件）。
六。笔试和面试时间
笔试和面试时间在资格审查时临时通知。
七、招录办法
（一）中小学藏文教师招录办法
招录考试采用“笔试+面试”相结合的办法。
（1）笔试。笔试采用闭卷开考藏文专业知识的办法。
（2）根据笔试成绩从高到低，按招录人员的1:2比例进入面试，笔试成绩60分为最低招录分数线，低于60分不得进入面试。
（3）面试。聘请3名州内及周边藏区知名藏文专家及优秀藏文教师为面试考官。采用“同一内容、当堂试讲”的办法组织一节藏文课，考察考生的藏文教学综合素养，并予以量化打分。
（4）按照面试成绩从高到低，按照计划招录人数的1:1人数进入体检。设定面试成绩60分为最低招录分数线，低于60分（不含60分）不进入体检。
（二）德钦中学学科专业教师招聘办法
招聘考试采用“笔试+面试”相结合的办法。
（1）笔试。笔试内容为所报专业知识和教育理论知识，试题中所报学科专业知识占70%，教育教学理论分值占30%，考试时间为两小时。
（2）根据笔试成绩从高到低，按招录聘人数的1:2比例进入面试，部分岗位招聘人数与报名人数比例是1:1或不足1:1比例的也可参加笔试。设定笔试成绩70分为最低招聘分数线，低于70（不含70分）分不得进入面试。
（3）面试。面试采用设计《教案》和授课相结合的办法。面试总分值为100分，其中教案设计占40分，授课占60分。进入面试的考生根据面试考官指定的课题，首先封闭设计《教案》，其次根据自己的《教案》进行授课。专家通过《教案》和授课两个部分进行量化打分，确定考生的面试得分。
（4）各学科专业根据面试成绩从高到低，按照计划招录人数1:1的比例进入体检。设定面试成绩60分为最低分数线，低于60分（不含60分）者不进入体检。
八、体检及招聘
根据招聘岗位数，按面试成绩从高分到低分1:1的比例，确定体检人员名单，体检合格者即为拟招聘人员，若出现体检不合格或不能按时参加体检的取消招聘资格，中小学藏文教师从面试成绩60分以上的人员中按成绩依次递补，中学学科教师则不再做递补。
九、招聘纪律
1、考生在填写《报名登记表》时，应认真填写与本人联系的具体方式，录用单位在通知考生面试即实作、体检及其他事宜时，如与考生联系不上或在规定时限内不按时到场的，视为自动放弃招聘资格。
2、招聘工作监督组由人大、政协、纪检监察及招考领导小组组成，同时广泛接受社会监督；招聘工作过程中如有弄虚作假、失秘泄密、徇私舞弊行为的，追究有关领导和当事人责任；对不符合条件、弄虚作假的考生，一经查处取消考试、招聘资格，并5年内不得报考人社部门组织的任何考试，对在报名时无理取闹、妨碍报名工作、扰乱报名秩序的考生根据有关规定从严处理。
3、本公告由德钦县人力资源和社会保障局、教育局局负责解释。发布之日起可以通过以下网站查询：
德钦县政府信息公开门户网站（http:\\dqdq.xxgk.yn.gov.cn）
附：
1.2014年德钦县教育系统公开招聘事业工作人员岗位计划表：
2.《报名登记表》考生在报名QQ信箱里进行下载。
德钦县招考领导小组办公室
二〇一四年五月十四日
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(责任编辑：Wyatt)