根据江西省教育厅、江西省人力资源和社会保障厅联合发布的《江西省2014年中小学教师招聘公告》的安排，特制订本工作方案：
一、指导思想和原则
根据《赣州市事业单位公开招聘人员实施细则》（赣市府发[2007]38号），按照“公开、公平、公正、择优”和德才兼备的原则和要求，坚持条件，选拔优秀人员充实我院专业技术力量，以适应幼儿教育的需要。
二、组织领导
成立公开招聘工作领导小组，负责面试和考核工作的组织实施，并聘请相关部门人员，负责整个招聘工作的全程监督。
三、招聘岗位及名额
本次公开招聘赣州市保育院幼儿教师8名。
四、资格复审和面试有关事项
（一）资格复审及相关事项：
现场资格复审时间为2014年6月28日上午9：00-11：30，地点为赣州市保育院院内（赣州市章贡区青年路15号）。
资格复审时需提交考生本人身份证、毕业证、教师资格证的原件及复印件、一寸免冠照片2张，2014年已通过教师资格审查、符合认定条件，因时间关系暂未拿到教师资格证书的人员，提交2014年当地教师资格认定机构开具的符合认定教师资格条件证明。在公办幼儿园（含事业、国企幼儿园）工作的聘用教师，提交原单位出具的任教年限证明。因资格复审未通过，产生的面试人员空额按笔试成绩从高分到低分依次递补。
资格复审通过人员名单在赣州市保育院网站公示，公示时间为2014年7月1日-2014年7月7日。
（二）面试时间地点：
根据省人社厅、省教育厅《江西省2014年中小学教师招聘公告》的要求，幼儿园幼儿教师岗位按1:5的比例划定入闱面试人员，我院本次招考幼儿教师8名，入闱人数40名。
面试时间：2014年7月8日上午8：00
面试地点：赣州市保育院院内（赣州市章贡区青年路15号）
（三）面试
1、面试成绩的要求：
根据省人社厅、省教育厅《江西省2014年中小学教师招聘公告》的要求，幼儿园幼儿教师岗位笔试和面试成绩分别占40%和60%。
2、面试内容和分数安排：
（1）幼儿教师岗
面试内容有：弹唱、舞蹈、绘画、试讲，每项25分，合计100分。其中弹唱分自选曲目（钢琴曲）和即兴弹唱两部分，自选部分10分，即兴部分15分；舞蹈分自选舞蹈和即兴创编两部分，自选部分10分，即兴部分15分；绘画为命题画；试讲内容采取抽签的方式，考生按照抽到的内容进行考试。
所有面试成绩实行当场评分，去掉一个最高分，去掉一个最低分，所得的平均得分为该考生的面试得分。面试成绩每组单科考试结束后，按考试先后顺序逐一向考生报分。面试成绩及入闱名单在赣州市保育院网站公示，公示时间为2014年7月10日-2014年7月16日。
五、考核
考试计分方法为：笔试分X40%＋面试分X60%＝总分，计分取小数点后两位数，将考生总分从高分到低分按各招聘职位等额确定考核对象，如总分相同，则优先录用面试成绩分高者。因考核不合格出现的空缺，按总分从高分到低分依次递补，如递补人员总分相同，则优先录用面试成绩分高者。考核工作由市政府办公厅牵头，赣州市保育院具体负责，报市人社局、教育局审核备案。
有下列情形之一的不予聘用：
（1）受过警告及以上处分者；
（2）伪造、涂改证件、证明者；
（3）在考试、考核过程中作弊者；
（4）参与法轮功等非法邪教组织活动者；
（5）涉赌、毒、黄或其他品行不良者；
（6）违反计划生育者；
（7）有其他违法、犯罪行为者。
六、体检
考核合格者等额进入体检。因体检不合格出现的空缺，按总分从高分到低分依次递补，如递补人员总分相同，则优先录用面试成绩分高者。体检按《江西省申报认定教师资格人员体检办法（试行）》规定的体检标准执行，体检由赣州市保育院具体组织，体检时间另行通知。
七、公示和聘用
从考核和体检均合格的人员中确定拟聘用教师名单，在赣州市保育院网站上公示7个工作日，如无异议，经市政府办公厅审定后按程序报市人社局办理手续。
因各种原因不能办理聘用手续，或本人自愿放弃的考生，在出具相关材料，报主管部门审批后，出现的人员空缺按总分从高分到低分依次递补，如递补人员总分相同，则优先录用面试成绩分高者。
新聘用教师按规定实行见习期，见习为一年。见习期满，由赣州市保育院组织考核，经考核合格的，予以正式聘用；考核不合格的，报市政府办公厅审批后解聘，并报市人社局、教育局备案。
赣州市保育院
官方微博：>>2014年江西教师招聘考试面试备考全攻略
>>2014年江西教师招聘考试培训课程体系
>>2014年教师招聘考试相关复习资料
(责任编辑：Wyatt)