面试
①面试对象确定
以公共科目成绩占20%,专业科目笔试成绩占40%的比例折算笔试成绩,根据笔试成绩排名,按招聘计划数1:2的比例,同一职位考生从高分到低分排名依次确定面试对象,最后一名面试入围人员有多名笔试成绩相同者,则一并参加面试。招聘职位仅一名考生进入面试的,则笔试成绩必须达到该次事业单位公开招聘考试入围面试人员的笔试成绩平均分数方可进入面试;面试人员数与招聘职位计划数为1:1比例的,则面试成绩须达到60分以上方为合格。
②进入面试人员名单、面试时间和地点将在隆回县人民政府网站、隆回县人力资源和社会保障局网站、隆回县教育局网站、隆回县卫生局网站公布。
③面试采用百分制计分方式
教育类职位:面试采取说课的方式,备课时间40分钟,说课时间10分钟,评分标准及相关要求由评委制定,采取当场评分、亮分方式。其中报考信息技术、音乐、体育、美术、电子、酒店管理、农艺岗位面试为说课占50分,专业技能测试占50分。
卫生类职位:实际技能操作方式。
其他职位:结构化面试。
3、成绩合成:采用百分制,按公共科目占20%、专业科目占40%和面试(说课、技能操作测试)成绩占40%的比例合成综合成绩。笔试成绩、面试成绩、综合成绩均按四舍五入保留到小数点后两位数字。
教师,报名时间:2014年7月24日至2014年7月26日。笔试时间定于2014年8月5日上午 8:30—11:00。
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(责任编辑:Wyatt)