其他
1、新聘用人员实行试用期制度。试用期为12个月(大中专毕业生见习期一年),试用期包括在聘用合同期内。
2、在试用期间要参加新教师工作的,按聘用合同,享受同等人员同等待遇。
4、新聘用人员工作年限满5年后方可调离或报考其他单位。
5、教育局负责聘用人员的具体使用和日常管理,聘用人员的档案由县教育局归档。
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>>2014年教师招聘考试相关复习资料
(责任编辑:Wyatt)其他
1、新聘用人员实行试用期制度。试用期为12个月(大中专毕业生见习期一年),试用期包括在聘用合同期内。
2、在试用期间要参加新教师工作的,按聘用合同,享受同等人员同等待遇。
4、新聘用人员工作年限满5年后方可调离或报考其他单位。
5、教育局负责聘用人员的具体使用和日常管理,聘用人员的档案由县教育局归档。
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