【导读】2014年焦作沁阳市招聘中小学教师聘用监督,正式聘用;不合格的，解除聘用合同，由人才市场推荐就业或自主择业。
聘用
根据考试总成绩、体检和考核结果，择优聘用，并进行公示，公示期为7天。公示期间，对群众反映的问题认真调查落实。公示结束后，下发聘用文件。若拟聘用人员在规定的时间内不办理或因个人原因无法办理聘用手续，取消其聘用资格。
此次招聘新进人员实行聘用合同制，由用人单位与聘用人员签订聘用合同;按有关规定实行试用期，试用期满，考核合格的，正式聘用;不合格的，解除聘用合同，由人才市场推荐就业或自主择业。
纪律与监督
凡未在规定时间，领取有关通知、提供相关材料、参加笔试、面试、体检的，均视为自动放弃应聘资格;对弄虚作假和违反招聘考试纪律的报考人员一律取消应聘资格。
招聘工作由纪检监察部门全程监督。资格审查贯穿招聘工作全过程。公务人员严格实行任职回避和公务回避制度，招聘过程中若出现违纪违规行为，将予以严肃处理。
此次招聘的指定工作网站为沁阳市人民政府网(http://www.qinyang.gov.cn)。
咨询电话：0391-5601006
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(责任编辑：Wyatt)