根据国家、省有关事业单位公开招聘工作人员的规定和《宜宾市事业单位考核招聘高层次紧缺专业人才实施办法(试行)》的相关要求，宜宾职业技术学院拟面向社会公开考核招聘工作人员。现将有关事项公告如下(本公告在中国三江人才网、宜宾人事考试网上同时发布)。
一、招聘对象、范围及基本条件
(一)招聘的对象和范围。
面向全国招聘2015年7月31日前取得普通高等教育全日 制普通班硕士研究生及以上学历学位人员(持有国家教育部留学服务中心认证学历、学位的归国留学人员不受普通高等教育全日制普通班限制)或具有中级及以上专业技术职称资格人员，并完全符合《宜宾职业技术学院2015年公开考核招聘工作人员岗位和条件要求一览表》(以下简称《岗位和条件要求一览表》，附件1)相关岗位条件要求和本公告其他要求的人员。其中，2015年高校应届毕业生必须在 2015年7月31日前取得符合岗位条件要求的毕业证等相关证书，并凭证书办理确认等手续;其他报考者必须在报名时取得符合岗位条件要求的国家承认学历的毕业证等证书。未在规定时间取得并提供有关证书的，视为报考者自动放弃，责任自负。2015年7月31日之后毕业的全日制在读生不属于此次公招的范围。
(二)基本条件。
1.报考者应同时具备的条件：
(1)具有中华人民共和国国籍，热爱社会主义祖国，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党，遵纪守法，品行端正，有良好的职业道德，爱岗敬业，事业心和责任感强。
(2)身体健康，体检合格，能正常履行招聘岗位职责。
(3)具备本公告具体招聘岗位要求的条件和资格(详见《岗位和条件要求一览表》)。其中，报考者本人有效学位证上的学位，应与拟报考岗位的“学位”资格要求相符;报考者本人有效的毕业证所载学历和专业名称，应与拟报考岗位的“学历”和“专业条件要求”两栏分别相符;不符者，请勿报考，否则取消报考或聘用资格，责任由报考者自负。
2.有下列情况之一者，不得报考：
(1)曾受过各类刑事处罚的。
(2)曾被开除公职的。
(3)有违法、违纪行为正在接受审查的。
(4)尚未解除党纪、政纪处分的。
(5)按照《事业单位公开招聘人员暂行规定》(原人事部6号令)和《四川省事业单位工作人员招聘工作试行办法》的相关规定应当回避的。
(6)宜宾市机关事业单位在编在职人员。
(7)有违反有关规定不适宜报考事业单位的。
二、公开招聘名额
本次招聘均在事业单位经批准设置的岗位内招聘，招聘名额为16名，具体岗位见《岗位和条件要求一览表》。
三、报名及资格审查
本次公开招聘的报名采取现场报名的方式进行。
(一)报名时间及地点。
报名地点：宜宾市西郊新村宜宾职业技术学院人事处(办公楼4楼405)。
报名时间：2015年6月29日-6月30日，上午8:30—12:00，下午14:30—18:00。
(二)资格审查。
报名者在报名时应携带以下材料进行资格审查：
1.《宜宾职业技术学院2015年公开考核招聘工作人员报考信息表》一份(附件2，并按要求准确填写张贴近期2寸免冠证件照片);
2.身份证原件和复印件1份;
3.有效的学位证、毕业证原件和复印件1份。
其中，2015年毕业的普通高校全日制普通班应届毕业生参加资格审查时，需提供学生证原件及复印件1份，学校主管毕业生就业工作部门开具的就读院系及专业等情况的证明原件。其最终是否符合报考岗位的学位、学历和专业资格条件，以本人毕业时取得的有效学位证及毕业证所载学历和专业名称为准;不符者，取消报考者的报考(聘用)资格，责任由报考者自负。
资格审查合格者按川价费〔2003〕237号文件规定缴纳面试费80元，并领取面试通知单。
(三)报考要求。报考者请认真阅读本公告，详细了解招聘对象、范围、条件以及有关政策规定和有关注意事项等内容，根据自身情况选择完全符合报考条件的一个岗位报名，每个报考者在本批次事业单位公开考核招聘中限报一个岗位。在招聘的任何环节发现报考者不符合报考条件、弄虚作假、违反回避制度或同时参加了同批次事业单位两处及以上面(测)试以及多岗位报考的，报考或聘用资格一律无效，且责任自负。
四、考评考核
(一)考核方式。本次招聘采取专业技能测试的方式进行。测试总分均为100分，成绩进行四舍五入并保留小数点后两位。对报名人数较少，未形成竞争的岗位，拟聘对象须有考核小组三分之二以上成员表决通过。
(二)考核时间及地点。详见面试通知单。面试人员凭面试通知单、本人有效身份证在规定的时间内，到指定的地点候考。未按规定时间到考场候考的视为自动弃权。
(三)考核主要范围。主要考评应聘者的专业知识水平和业务能力。
(四)考核成绩公布。报考者的专业技能测试成绩当场公布并由报考者本人签字确认。
(责任编辑：Cindy)