根据自治区教育厅、财政厅、人力资源和社会保障厅、机构编制委员会办公室《关于做好2015年特岗教师招聘工作的通知》(桂教特岗〔2015〕1号)和自治区教育厅《关于公示2015年特岗教师网上报考人员资格审查合格名单的通知》(桂教特岗办〔2015〕2号)精神，为做好我县“特岗教师”招聘考试工作，特制定本方案。
一、组织领导
招聘工作由灵山县“特岗计划”教师招聘工作领导小组组织进行，领导小组成员名单另发。
二、招聘对象
报考灵山县2015年“义教特岗”或“中职特岗”教师招聘岗位，并通过自治区教育厅资格审查后公布合格的应聘人员。
三、招聘计划(见附件)
(一)2015年灵山县“义教特岗” 教师招聘计划表
(二)2015年灵山县“中职特岗”教师招聘计划表
四、招聘工作的程序及时间安排
(一)招聘工作程序分为资格复审、教学能力考核、健康体检、公示、岗前培训和签约聘用六大项。
(二)资格复审
1、资格复审的时间和地点
资格复审时间：2015年7月7日至7月8日(二天)，
上午：8：00——12:00,下午：15：00——18：00。
资格复审地点：灵山县教育局。
凡不按时参加资格复审的应聘人员，视为自动放弃应聘资格;经复审不符合规定要求的，取消应聘资格。
2、资格复审的主要内容
①对全日制普通高校应届本、专科毕业生，审验身份证、毕业证和所在学校盖有公章的《毕业生双向选择就业推荐表》等有关个人求职材料，对尚未领到毕业证的毕业生，可在规定的招聘时间内补验;届时不能提供补验证件的，不予招聘录用。对专科的应届毕业生还需出具就读院校有负责人签名的属师范类专业的证明。
②对全日制普通高校往届本科毕业生，审验身份证、毕业证、教师资格证等有关个人求职材料。
③对参加过“大学生志愿服务西部计划”并有从教经历的志愿者或参加过半年以上实习支教的师范院校毕业生，审验身份证、毕业证、大学生志愿服务西部计划志愿服务证及其他有效证明材料和个人求职材料(实习支教的师范院校毕业生需提供原实习学校的证明)等。
以上需审验的证件均为原件和复印件，复审后，原件当面退回，复印件及相关材料交县招聘验审组。
(三)教学能力考核
1、教学能力考核对象
经资格复审符合规定条件的应聘人员作为教学能力考核的对象。
2、教学能力考核内容和程序
(1)教学能力考核分为试教(上课)和面试两部分(赋分：试教80分，面试20分)，时间在15分钟内，其中试教约10分钟、面试约5分钟。试教内容：报考初中岗位的由应聘者从所报任教岗位学科我县现行八年级春季学期教材的篇目中抽签确定(化学科为九年级春季学期教材);报考小学岗位的由应聘者从所报任教岗位学科我县现行小学五年级春季学期教材的篇目中抽签确定;报考中职岗位的为：
汽车专业：汽车发动机构造与维修，江苏教育出版社。
学前教育专业：学前儿童科学教育与活动指导，教育科学出版社。
服装专业：服装设计，高等教育出版社。
电子商务专业：电子商务活动体验(c2c模式)，高等教育出版社。
计算机专业：Photoshop cs3平面设计案例教程，电子工业出版社。
试教内容从教材的篇目中抽签确定。上述试教内容教材版本见附件二，教材由考生自备。面试主要考核口头表达能力、仪表仪态和应变能力等。
(责任编辑：Cindy)