为全面提高八步城区中小学校的办学水平，解决八步城区学校师资紧缺问题，经区人民政府同意，决定为城区中小学校选调一批师德高尚、业务精湛的教师，为使选调工作坚持严肃、认真、公开、公平、公正、择优的原则，并确保选调工作顺利进行，现公告如下：
一、选调对象及范围
八步区乡镇中小学校在职在编教师。
二、选调名额
70名(八步区乡镇小学教师50名，八步区乡镇中学教师20名)。
三、选调教师条件
1.基本条件
(1)遵守中华人民共和国宪法、法律、法规。
(2)具有良好的身体素质和心理素质，形象端正，无传染疾病和精神病史。
(3)品行良好，热爱教育事业，具有较强的教育教学能力和团队合作精神，责任心强，工作认真细致。
2.其他选调条件、选调要求、选调人数及选调职位详见《贺州市八步城区中小学校2015年公开选调教师计划表》(附件1)，(以下简称《计划表》)。
四、选调时间及办法
(一)选调信息发布
2015年7月27日—8月1日，在八步公众信息网、贺州市人事考试网发布选调信息，同时在贺州市八步区教育局门前张贴选调公告。
(二)报名时间、地点与资格审查
1.报名时间：2015年8月2日—8月3日
上午8∶30--12∶00 下午2∶30--6∶00
2.报名地点：贺州市八步区教育局四楼大会议室。
(8月7日到报名地点领取面试通知)
3.资格审查：凡符合选调条件的人员亲自到指定地点报名，报名时需提供报名登记表、本人身份证、毕业证、学位证、教师资格证、教师专业技术职务资格证、荣誉证、个人编制证、单位出具的任教年限和同意参选证明等证件的原件及复印件1份和近期1寸免冠彩照2张。所提供的证件及材料原件必须真实可靠(若参选者的证件及材料不全，不真实，则取消其参选资格，所有责任自负)，报名时一并进行资格审查。
4.参选人员只能选报一所学校的一个职位。
(三)选调方法
1.面试
(1)面试方式：采取结构化面试方式进行。
(2)面试内容：中小学教育教学知识。
(3)面试时间：2015年8月8日——10日
(4)面试地点：贺州第二高级中学(贺州市八步区新兴南路153号)
(5)面试要求:
①当日考生在规定时间内到达面试地点确定身份。
(责任编辑：Cindy)