4006-01-9999教师招聘
【导读】2015辽宁台安县事业单位招聘教师岗41人启事(第一次)详情见下文详细所示如下:报名时间:2015年8月15日至8月19日;报名地点:台安县人力资源和社会保障局一楼招聘考试报名处。

  为加强事业单位干部队伍建设,根据《关于印发〈鞍山市事业单位公开招聘人员工作实施方案〉的通知》(鞍人社发〔2014〕19号)有关规定,本着公开、公平、公正的原则,拟面向社会公开招聘事业单位工作人员96名(其中小学教师41名,其他事业单位55名)。现将有关事宜公告如下:

  一、招聘岗位

  详见《台安县2015年第一次事业单位公开招聘工作人员岗位信息表》。

  二、报考的资格条件

  1、具有中华人民共和国国籍,18周岁以上、35周岁以下(1979年8月15日(含)至1997年8月15日(含)期间出生);普通高等学校硕士研究生和博士研究生报考,年龄可放宽到40周岁以下(1974年8月15日(含)至1997年8月15日(含)期间出生);

  2、遵守宪法和法律;

  3、具备招聘岗位要求的学历或技能条件;

  4、适应岗位要求的身体条件;

  5、具备招聘岗位所需要的其他条件;

  6、下列人员不得报考:曾因犯罪受过各类刑事处罚人员,有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受纪律审查人员,现役军人,被开除公职或被辞退未满五年的公务员、事业单位工作人员,在读的非应届毕业生(2015年7月31日以后毕业的大专及以上学历普通高校毕业生,含在读非应届普通高等学校研究生不能以已取得的本科或专科学历报考,在读非应届普通高等学校本科生不能以已取得的专科学历报考),国家法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。报考人员不得报考录用后即构成回避关系的招聘岗位。县内在职教师不得报考本次招聘教师岗位。

  招聘岗位要求台安户籍的,应于2015年8月15日(含)前取得台安户籍;工作经历计算截止时间为2015年8月15日,岗位信息表中“工作经历”中所要求“2年以上”均为“2年(含)及以上”,应届毕业生在校期间的社会实践经历,不能视为工作经历。

  三、报名时间地点及要求

  (一)报名时间及地点

  1、报名时间:2015年8月15日至8月19日;

  2、报名地点:台安县人力资源和社会保障局一楼招聘考试报名处。

  (二)报名信息招聘考试报名信息将通过《台安县报》、台安县电视台、台安县政府网(http://www.lntaian.gov.cn/)等媒体同步发布。

  (三)报名方法及要求

  1、本次招聘实行现场报名,报名时需提供:身份证、户口簿、技能证书、毕业证、学位证等证书原件及复印件;近期同版蓝底免冠一寸彩色照片3张;在职人员报名须提供所在单位及主管部门同意报考证明,并自行解决与原工作单位人事劳动关系问题,出现纠纷由考生自负;考务费50元(考生持家庭所在地民政部门出具的享受最低生活保障证明和低保证或扶贫办出具的特困证明及特困家庭基本情况档案卡,可办理减免考务费手续)。

  2、报考人员根据所学专业按专业对口原则及岗位要求报考,每位报考人员限报一个岗位,报名与参加考试时使用的身份证应该一致。报考人员辅修的第二学位只有学位证书,没有毕业证书的,不能以辅修第二学位所学的专业报考。具有高校、国家承认学历及学位的双专业毕业证书、双学位证书的,其中一个专业符合招聘岗位要求的,可以报考。

  3、报名人数与拟招聘人数的比例应达到3:1,达不到比例要求的,相应核减或撤销招聘计划。撤销岗位的报考人员可改报符合报考条件的其他岗位,不符合条件或不愿意改报的,退还考务费。

  4、本次招聘,资格审查贯穿考试聘用的全过程。报考人员报名时提交的信息和提供的有关材料必须真实有效。凡发现报考人员与拟聘用岗位所要求的资格条件不符以及招聘过程中弄虚作假的,一经查实,将取消其面试、聘用资格。

  5、考生自报名至聘用(笔试、资格审查、面试、体检、公示、考核)期间,应确保报名时所填报的通讯工具畅通,以便联络,因所留通讯方式不畅所致后果,由考生自负。

  四、招聘程序

  (一)报名、资格审查报名与资格审查同步进行。

  1、统一网上审查考生学历、专业或技能证书;

  2、审核考生其他资格条件;

  3、确认考生报考岗位和专业;

  4、核准发放准考证。

  (二)笔试

  1、 笔试内容

  教师类岗位:教育学(含教育政策法规及教师职业道德)和教育心理学。满分100分,其中教育学(含教育政策法规及教师职业道德)60分,教育心理学40分。考试题型全部为客观题,满分100分,考试时间为两小时。笔试成绩精确到小数点后两位。笔试阅卷结束后,县人力资源和社会保障局根据成绩汇总分析确定最低合格分数线。

  综合类岗位:职业能力测验,满分100分,考试时间为两小时。笔试成绩精确到小数点后两位。笔试阅卷结束后,县人力资源和社会保障局根据成绩汇总分析确定最低合格分数线。
(责任编辑:Cindy)

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