4006-01-9999教师招聘
【导读】2015天津市津南区教育系统教师招聘34人启事(赴高校设考点)详情见下文详细所示如下:

  为解决我区部分学校教师短缺问题,不断拓宽选人用人渠道,根据国家、天津市和津南区的有关规定,按照公开、平等、竞争、择优的原则,经研究决定在东北师范大学和哈尔滨师范大学设立考点公开招聘教师34名,实施方案如下:

  一、招聘对象

  2016年全日制普通高等师范院校和综合性大学中的师范类本科及以上学历毕业生。

  二、招聘条件

  (一)基本条件

  1、热爱教育事业,具有终身从事教育的夙愿。

  2、身心健康,无任何传染性疾病。

  3、五官端正,讲标准的普通话。

  4、品行端正,无违规违纪行为,未受过任何处分。

  5、具有相应学科、学段的教师资格证(可于2016年7月办理聘用手续时提供,否则取消聘用资格,并按违约处理)。

  6、具有非农业户口,其中:农业户口的大学毕业生可以报考但须在办理聘用手续时取得非农业户口,否则取消聘用资格,并按违约处理。

  7、小学教育专业只能报考小学教师职位。

  8、“985”重点高校和综合性大学中的师范类毕业生可以不受师范类院校条件的限制,英语、音乐专业毕业生报考英语、音乐教师职位不受师范类院校条件的限制。

  9、招聘职位所需的其他资格条件。

  (二)凡有下列情况之一者,不得报考

  1、受过党内警告或学校处分的;

  2、受过刑事或行政处罚的;

  3、正在接受立案审查的;

  4、法律规定不得招聘到事业单位工作的其他情形。

  (三)具体招聘的岗位、人数和条件见《天津市津南区教育系统赴高校公开招聘教师计划表》。

  三、岗位待遇

  按照国家、天津市和津南区事业单位工资制度兑现工资和各种福利待遇;本次招聘的教师,津南区教育局不提供统一食宿,一律由毕业生自己解决。

  四、招聘办法

  由津南区人力资源和社会保障局、津南区教育局和专家评委组成招聘工作领导小组,负责招聘工作。招聘工作领导小组以组织供需见面会、双方洽谈、资格审查、笔试、面试、考察、公示、签约等方式进行,具体程序如下:

  1、发布招聘公告

  津南区人力资源和社会保障局、津南区教育局于2015年11月27日-12月7日在天津市人力资源和社会保障网:http://www.tj.lss.gov.cn、天津市人才服务中心网:http://www.tjtalents.com.cn、津南区人力资源和社会保障网:http://www.jnrsj.gov.cn发布招聘公告。
(责任编辑:Cindy)

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