2016年安徽东至县幼儿园教师招聘21人公告

　　一、招聘原则

　　(一)面向社会、公开招聘

　　(二)考试考察、择优聘用

　　(三)统一组织、分工负责

　　二、招聘计划

　　本次公开招聘的幼儿园教师总计划21名，具体招聘学校、岗位(学科)、招聘条件及要求详见 “2016年东至县公开招聘幼儿园教师计划表”(见附件)。

　　三、招聘条件

　　招聘对象主要为国家承认学历的应、历届大学专科及以上毕业生且必须符合以下条件:

　　1、具有中华人民共和国国籍;

　　2、热爱教育事业，具有良好的职业道德。遵纪守法，无不良行为记录;

　　3、具有相应的教师资格证书;

　　4、身心健康，能适应岗位要求;

　　5、符合招聘岗位所需的其他资格条件(见附件一)。

　　6、招聘计划表年龄条件中的 “30周岁以下”为“1986年1月1日以后出生”。

　　有下列情形之一的人员，不得报考：

　　1、不符合招聘岗位条件要求的人员;

　　2、在读的全日制普通高校非应届毕业生;

　　3、现役军人;

　　4、经政府人力资源社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员;

　　5、曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员;

　　6、法律规定不得参加报考或聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。

　　四、招聘程序

　　(一)发布公告

　　本次招聘的有关信息于2016年 6月3日起在池州市人力资源和社会保障局网站(http://www.ahczhrss.gov.cn)、池州市人事考试网(http//www.chzpta.gov.cn/)、东至县政府网(http://www.dongzhi.gov.cn/)、东至县政府信息公开网(http://xxgk.dongzhi.gov.cn/Nav_xxgkml.asp?SS_ID=1165&action=list)等网站统一发布。

　　(二)报名

　　本次招聘报名方式采用网络报名的形式，报名网站为池州市人事考试网(http//www.chzpta.gov.cn/)，报名时间为2016年6月20日上午9：00至6月24日上午9：00，逾期不再受理。

　　报考人员登陆池州市人事考试网进行报名，签署“诚信承诺书”，填写《报名资格审查表》，上传本人电子照片(近期免冠正面证件照，jpg格式，尺寸为295×413像素，大小20—100kb)，并提供有效通讯方式。报考人员填写的信息必须与本人实际情况、报考条件和所报考的岗位要求相一致。凡弄虚作假者，一经查实，即取消考试、聘用等资格。

　　报名期间设立咨询电话：0566-7026916、7016873。

　　每位报考人员限报一个岗位，并须使用本人同一有效居民身份证进行报名和参加考试。

　　报考人员报名后至6月25日09：00前可随时登陆池州市人事考试网查询是否通过了资格审查。通过审查的，不得改报其他岗位;尚未审查或未通过审查的，在6月26日09：00之前可以改报其他岗位。

　　通过资格审查的报考人员于6月27日16：00前登陆池州市人事考试网按规定缴纳笔试费用，逾期未缴费的视为自行放弃。

　　根据安徽省物价局、安徽省财政厅皖价费〔2009〕118号文件规定，按每人每科45元标准收取笔试费用(共计90元)。

　　报考人员须提前办理可用于网上支付费用的工商银行卡。

　　享受国家最低生活保障金城镇家庭和农村绝对贫困家庭的报考人员，可以享受减免笔试费用的政策。此类人员报名后，先实行网上确认和网上缴费，在7月5日至7月6日上班时间到东至县教育局人事股(地址：东至县尧城路27号，联系电话：0566--7026916)办理减免笔试考试费用的审核确认手续。办理减免手续时，报考人员应携带以下证明材料：享受国家最低生活保障金城镇家庭的报考人员，提供其家庭所在地的县(市、区)民政部门出具的享受最低生活保障金证明和低保证(复印件);农村绝对贫困家庭的报考人员，提供其家庭所在地的县(市、区)扶贫办(部门)出具的特困证明和特困家庭基本情况档案卡(复印件)。上述人员均须同时提供能够证明其与家庭所属关系的相关证明材料(如户口簿等)。

　　为确保新进人员素质，应聘同一岗位的人员，其报考人数与岗位招聘计划数的比例不低于2:1。不足规定开考比例的，取消或核减该岗位招聘计划数。被取消招聘岗位的报考人员，可于6月29日09：00—16：00改报其他岗位。

　　(二)笔试

　　1、笔试内容：

　　笔试科目为《教育综合知识》(主要内容为教育学、心理学、教育法规、新课程理论和教师修养等相关知识，满分为120分)和《岗位专业知识》(满分为120分)。

　　笔试时间与地点：

　　笔试时间：2016年7月7日上午8：00—9：30考《教育综合知识》，10：00—12：30考《岗位专业知识》。笔试地点设在东至县城区，具体地点详见准考证。

　　报考人员可于7月5日09：00至7月6日24：00从池州市人事考试网自行下载并打印《准考证》。

　　笔试总成绩计算

　　笔试总成绩按《教育综合知识》(含加分)×0.4+《岗位专业知识》(含加分)×0.6合成计算，合成后保留两位小数，小数点第三位四舍五入。

　　笔试成绩于笔试工作结束后10个工作日内在东至县政府信息公开网公布，请考生自行查询，并依据公告，受理查分事宜。

　　为确保新进人员基本素质，设定笔试成绩最低控制合格分数线，考生两个科目成绩均达到60分的，方可进入下一程序。

　　4、“服务基层项目”人员参加笔试的，按规定执行加分政策。上述人员于7月8日上班时间，携带相关证书到东至县人力资源和社会保障局(地址：东至县尧城路18号，联系电话：0566-7016873)申报加分。大学生“村官”应提供由省级组织部门出具的大学生村官服务证书原件和复印件;“特岗教师”应提供由省级教育主管部门出具的农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划教师服务证书原件和复印件;“三支一扶”人员应提供由全国“三支一扶”工作协调管理办公室监制、省级“三支一扶”工作协调管理机构出具的高校毕业生“三支一扶”服务证书原件和复印件;大学生服务西部志愿者应提供由共青团中央统一制作的服务证和大学生志愿服务西部计划鉴定表原件和复印件(服务期须满2年及以上)。对经审核符合加分条件的人员，在东至县政府信息公开网向社会公示5天，公示无异议的，按规定程序将笔试每科成绩合成前增加2分。

（编辑：王珂凡）