2016贵州江口县城区学校选调教师158人启事(3)

笔试地点：见《准考证》。

笔试时间：2016年7月18日上午9:00—11:00

笔试成绩公示：在江口门户网站和江口教育网公布。

2.面试(100)。所有笔试合格人员均进入面试。面试分现场提问、才艺展演两个环节。

(1)现场提问：主要考察语言表达、逻辑思维、与人沟通等能力和专业知识、性格气质等知识储备。

(2)才艺展示：主要考察绘画、器乐、声乐、舞蹈等与职业相关的专业技能。

(3)面试评分细则、标准及方案由选调学校拟定并送县教育局审核。面试实行全程摄像，面试成绩必须当场公布。面试出现缺考或弃考现象，缺考或弃考者的面试成绩以0分计分。

(4)面试成绩60分为合格。面试成绩不合格者不能选调。

面试地点：另行通知

面试时间：另行通知

3.考核(10分)。考核办法同前。

4.综合成绩计算(110分)。考生最后的综合成绩由笔试成绩、面试成绩、考核成绩三部分组成。笔试成绩占50%、面试成绩占50%、考核满分为10分，总分为110分。

十、选调人员的确定

(一)以综合成绩排名顺序，按选调人员与选调职数以1:1的比例从高分到低分确定拟选调人员。若遇同一学科选调人员成绩并列，并符合选调条件的，由领导小组研究是否确定为选调人员。

(二)小学组凡被确定为拟选调人员，根据综合成绩排名选择学校岗位(县第三小学除外)。先由第一名选择学校岗位，再由第二名选择学校岗位，以此类推。

(三)确定为选调人员者原则上不能放弃选调，但确因特殊原因不能选调的人员，由本人写出自愿放弃选调的承诺书后，经领导小组同意方能放弃，并按综合成绩排名依次递补选调人员。自愿放弃选调的人员3年内不能参加城区选调。

(四)公示拟选调人员名单。

(五)被选调人员，按干部管理权限，由县教育局行文办理调动手续。第一阶段工作原则于7月25日前完成，第二阶段工作原则于8月上旬完成。

(六)选调人员实行试用期一年，试用期满后经选调学校考核不合格者退回原学校工作。经选调学校考核合格者由教育局行文正式调动。

十一、选调工作纪律

选调工作在选调工作领导小组的领导下进行，在县监察、人力资源和社会保障部门全程参与和监督下开展。参加考试的工作人员实行回避制度。如有违纪违规情况发生，对选调人员取消选调资格，对违纪的相关人员给予纪律处分。

十二、其它

1.公开选调的组织工作由县教育局根据国务院办公厅关于《完善农村义务教育管理体制的通知》(国办发〔2002〕28号)文件中“归口加强中小学人事管理”的规定组织实施。

2.被选调的人员，保留两年原有聘期职称待遇不变(仅限2016年)，两年后，按照职称评聘有关政策要求，履行聘用手续。

3.选调工作产生的经费由选调学校负责。

4.咨询电话：县教育局0856—6829906，0856—6829908

监督举报电话：县监察局0856—6621082

县教育局监察室0856—6623990

原标题：江口县2016年城区学校选调教师工作实施细则

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2016年江口县城区学校选调教师学科设置表

2016年江口县城区学校选调教师报名登记表

（编辑：Cindy）