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2020广州市番禺区教育局教师招聘122名公告(2)

2020-01-20 10:59 教师考试网 http://jiaoshi.huatu.com/ 作者:zhangxin06 来源:未知

【导读】2020广州市番禺区教育局教师招聘122名公告

  (2)具有相应的教师资格证。应聘者的教师资格证须符合国务院颁布的《教师资格条例》第五条的规定。

  (3)所学专业与《职位表》中的专业一致,若其教师资格证或专业技术资格证(职称证)中所任教的学科与应聘职位学科相一致,则视为专业一致。

  (4)必须具有对应的教师系列初级或以上专业技术资格证(职称证),即:报考幼儿园类别的必须具有中小学(幼儿园)教师专业技术资格证;报考小学类别的必须具有中小学教师专业技术资格证;报考初中类别的必须具有中学教师专业技术资格证;报考高中类别的必须具有高中教师专业技术资格证;报考职业技术学校类别的必须具有中专教师专业技术资格证。

  (5)必须具有本科或以上学历,并具备下列条件之一:

  ①具有副高级专业技术资格的,年龄在45周岁以下(具有正高级专业技术资格的,年龄可放宽到50周岁以下)。

  ②具有研究生学历或硕士学位的,年龄在40周岁以下(具有博士学位的,年龄可放宽到45周岁以下)。

  ③非广州市户籍的应聘者,具有全日制普通高等教育本科学历并具有学士学位,或具有本科学历并具有中级专业技术资格的,年龄在35周岁以下。

  ④具有广州市户籍并具有本科学历的,年龄在35周岁以下(同时具有中级专业技术资格的,年龄可放宽到40周岁以下)。

  (三)应聘者的学历、学位、专业技术资格等,均须国家承认。年龄、有关年限计算以2020年1月31日为界(以年龄要求35周岁以下为例,即要求报考者须是1985年2月1日后出生,其他的年龄年限要求以此类推)。

  (四)以上各项条件及要求,在《职位表》中有特别注明的除外。

  四、获聘者待遇和管理

  (一)获聘者为事业单位编制人员,根据受聘岗位,享受番禺区相应类别学校公办教师的待遇。

  (二)按照广州市和番禺区事业单位人员聘用制的有关规定管理。

  五、公开招聘的程序

  (一)报名。

  1.各应聘人员必须登录番禺人才网(http://www.pyrc.com.cn/df/py/index.jsp)或番禺区政府门户网区教育局版块(http://www.panyu.gov.cn/PY09/xxgk_index.shtml)进行网上报名,报名时间:2020年2月4日(星期二)10:00时至2月11日(星期二)17:00时。每人仅限按《职位表》的分类报其中一类学校的一个职位(即只能应聘1个职位代码对应的职位)。报名前应聘人员须认真阅读《报名须知》,并按要求填写、上传相关材料。

  2.每个职位的计划招聘人数与报名人数的比例不得少于1:3(番禺籍生源2020年毕业的公费师范生除外),不足此比例的,视情况相应减少或者取消招聘职位。对于个别紧缺专业岗位如未达到开考比例的,经同级人力资源行政部门批准,可延长报名时间至2020年2月18日,开考比例调整为1:2,如仍达不到1:2的,可按实际报名人数开考。

  3.网上报名环节需应聘人员自行提交,不作人工资格审核。应聘人员须对报名材料的真实性负责,凡提供虚假材料的,一经查实,取消报考资格或录用资格,并记录在案。

  4.应聘人员须在报名提交后报名时间截止前,登录报名网站查询系统报名提交情况,若未提交报名导致报名不成功由报名者自负。报名提交后不能对报名信息、职位和上传材料进行修改。

  (二)考试方式和内容。

  1.音乐、美术、体育学科和现职教师的考试包括综合素质评估、面试和笔试;应届毕业生(音乐、美术、体育学科除外)的考试包括笔试、综合素质评估和面试。

  2.考生凭准考证及有效身份证原件参加考试。考生须按规定的时间、地点进行考试。不按规定时间、地点参加考试的,视为自动放弃。

  3.各类人员的考试方式和内容详见附件2-3。

  4.考试综合成绩。

  综合素质评估仅作为筛选考生的手段,结果不计入考生综合成绩。考试综合成绩由面试成绩占70%、笔试成绩占30%合成。考试综合成绩按四舍五入保留小数点后2位。笔试和面试均设合格分数线,考试综合成绩不满60分不予聘用。

  区教育局根据各职位应聘者考试综合成绩的高低顺序,按招聘岗位数1:1的比例确定体检对象名单。若考试综合成绩分数相同,则按面试成绩由高到低排序。

  参加体检人员名单于考试结束后的10个工作日内在番禺区政府门户网区教育局版块上公布。

  (三)体检。

  体检按照《关于调整广东省事业单位公开招聘教师岗位人员体检标准的通知》进行。体检时有冒名顶替等作假行为的,取消聘用资格。

  (四)组织考察。

  考察主要包括思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况。考察方式可采用实地考察或信函考察方式。

  (五)确定拟聘人员。

  1.根据应聘者综合成绩、体检结果和组织考察情况,确定拟聘用人员名单。

  2.拟聘用人员名单确定后,在番禺区政府门户网站、番禺区政府门户网区教育局版块公示7个工作日。公示期满无异议的,按有关规定办理聘用手续,纳入事业单位编制管理,按规定签订聘用合同,分配到公办学校任教,考生报考则视为服从分配安排。

  3.体检或考察不合格的,区教育局可视实际情况在笔试、面试成绩均在60分及以上人员中,按综合成绩高低依次递补。

(编辑:zhangxin06)

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