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2021广州黄埔区教育局会元学校、开元学校教师招聘20名公告（第一批）(3)

2021-05-11 16:37 教师考试网 http://jiaoshi.huatu.com/ 作者：wangdaoyuan 来源：未知

【导读】2021广州黄埔区教育局会元学校、开元学校教师招聘20名公告（第一批）

　　2.不按规定时间、地点参加面试的，视为自动放弃。参加面试的考生于开考前30分钟凭个人身份证原件到指定考室报到。

　　3.面试成绩满分为100分，合格成绩为60分。面试成绩当场公布，并由考生签名确认。面试成绩占总成绩的70%。面试成绩不合格者，不予以聘用。

　　(六)总成绩构成

　　总成绩 = 笔试成绩 X 30% + 面试成绩X 70%。

　　总成绩满分为100分，合格成绩为60分。具有博士学位或者与招聘岗位学科对应的中小学高级教师职称及以上的考生，面试成绩即为总成绩。

　　总成绩不合格者，不予以聘用。

　　若出现考试总成绩同分的，按面试成绩高低排序;如面试成绩还同分者将再进行专业技能测试。

　　考生登陆全国事业单位招聘(http://www.qgsydw.com)查询总成绩。

　　(七)体检

　　按考试总成绩的高低顺序，以招聘岗位数1:1的比例确定体检人员名单。体检按照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》(粤人社发〔2010〕382号)执行。其中，武汉考点的考生在当地体检。

　　(八)组织考察

　　体检合格者按照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》进行组织考察。考察内容主要包括思想政治表现、道德品质、业务能力、工作业绩等方面。

　　(九)公示

　　通过体检和组织考察的拟聘人员将在全国事业单位招聘网及黄埔区人民政府门户网站公示，公示时间为7个工作日。

　　(十)人员聘用和工资待遇

　　1.经公示无异议的拟聘用人员按有关规定办理相关聘用手续。

　　2.被聘人员纳入广州市黄埔区教育系统事业编制管理，按规定签订聘用合同，聘用期间的工资待遇依照广州市及黄埔区事业单位工资政策。

　　3.聘用人员实行试用期制度。试用期满由用人单位对其进行考核，经考核合格的，正式聘用，考核不合格取消聘用资格。本科应届毕业生取得初级专业技术证书后，按十二级岗位聘用，未按承诺取得相应证书者，解除聘用合同;具有初级及以上职称的社会人员，统一按照专业技术十二级聘用，试用期满转正后将根据学校岗位设置的实际情况通过竞岗进行岗位聘用，此类人员一经报名，视为接受上述条件。

　　六、递补

　　因下列情形导致拟聘岗位出现空缺的，广州二中教育集团可根据实际情况，按总成绩(同一岗位)高低顺序递补其他考生：

　　(一)考生资格审核、体检或考察不合格的;

　　(二)拟聘人选公示的结果影响聘用的;

　　(三)拟聘人选放弃聘用资格的;

　　(四)拟聘人选未在规定的报到时间内报到的;

　　(五)导致拟聘岗位空缺的其他情形。

　　七、注意事项

　　(一)为保障广大考生身体健康和生命安全，根据国家和教育部等关于做好新冠肺炎疫情防控工作的有关通知精神，或因其他不可抗拒等原因，国家有关考试统一延迟而影响考生取得相关证书时间的，按国家规定执行，并在网站公告。

　　(二)本公告未提及事项且上级有文件明确规定的事项，从其规定。

　　(三)应聘人员在公开招聘过程中有下列行为之一的，取消考试资格或者聘用资格，并按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部发〔2017〕35号)，将违规造假人员信息登记在案，情节严重者予以5年禁止报考事业单位的惩处，构成犯罪的，依法追究刑事责任。

　　1.伪造、涂改证件、证明，或者以其它不正当手段获取应聘资格的;