2021年广东惠州龙门县合同制教师招聘150名公告(2)

　　(三)报名注意事项

　　1.应聘人员限报一个岗位。请考生认真阅读招聘公告，按照岗位招聘条件进行报考。凡在后续工作中发现初审通过人员不符合应聘资格条件或存在弄虚作假问题的，一经查实，即时取消考试、聘用等资格。

　　2.报名必须使用有效期内的二代身份证，年龄以身份证为准。必须保持手机(报名时所填手机号码)通信畅通，并随时关注有关招聘信息。

　　六、疫情防控

　　1.所有前来报名人员须申领粤康码，每日进行健康监测。进入报名地点须提供：粤康码绿码、绿色行程卡、核酸检测阴性，以及经考生本人签名的《龙门县公开招聘教师考生疫情防控承诺书》(附件3)，且佩戴好口罩并经现场测量体温低于37.3℃。

　　2.本次报名在疫情常态化防控下开展，报名者应当按照有关疫情防控要求，加强防疫知识学习，自觉做好自身健康管理，避免前往疫情中高风险地区，主动减少外出和不必要的聚集，密切关注惠州市疫情防控要求。

　　七、考试程序和办法

　　1.笔试

　　笔试采取闭卷考试的形式进行，具体笔试时间以准考证通知为准。主要考试内容为教育教学综合知识(含教育学、心理学和教学法等)，笔试成绩按100分计算，入围面试分数线视笔试分数情况而定。笔试成绩的50%计入总成绩。

　　2.面试

　　面试采用结构化面试的方式进行，主要测试考生的综合分析、计划组织协调、解决问题等方面的能力。面试成绩按100分计算，合格线为60分。根据笔试成绩从高分到低分的顺序，并按招聘岗位数与面试人选1：3的比例(含并列成绩)依次确定面试人选，面试人选人数如达不到规定比例的，按实际符合面试条件的人数组织面试。

　　面试人选如有不可抗拒的因素放弃面试资格，须于笔试成绩公布后、面试人选名单公布前主动告知我局。我局可从合格分数线内考生中从高分到低分依次递补面试人选。面试工作严格按照《广东省事业单位公开招聘人员面试工作规范(试行)》等规定组织。参加面试人选名单和具体时间、地点、要求等在龙门县人民政府门户网站上公布。

　　3.考试成绩计算

　　考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%，考试总成绩按四舍五入保留小数点后2位。如同一岗位考生总成绩相同的，则按照笔试成绩高低顺序确定名次;如笔试成绩仍然相同的，按试讲主评委给分高低顺序确定名次。如主评委给分仍然相同的，另行组织面试。面试成绩在龙门县人民政府门户网站上公布。

　　八、体检与考察

　　1.体检对象。按招聘岗位数，在合格分数线内根据考试总成绩由高至低等额确定体检对象。

　　2.组织体检。体检工作依据《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》(粤人社发〔2010〕382号)和《关于调整广东省事业单位公开招聘教师岗位人员体检标准的通知》(粤人社发〔2011〕134号)等规定组织实施。

　　3.考察。事业单位及其主管部门应严格执行《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》(粤人社发〔2010〕276号)的规定，对体检合格的考生进行全面、客观、公正的考察。要按照《关于进一步从严管理干部档案的通知》(中组发〔2014〕9号)要求，重点对考察对象的档案进行审 核，严防假年龄、假学历、假履历。考察不合格或者放弃聘用的，可依次递补考察人选。

（编辑：zhangxin06）