阳信县第一实验学校公开招聘专任教师简章

2010-06-18 14:06:52 [您的教师考试网]

阳信县第一实验学校公开招聘专任教师简章

阳信县第一实验学校，为全额财政拨款事业单位，目前小学部建设工程即将全面竣工。为解决学校师资问题，根据《滨州市事业单位公开招聘工作人员实施细则》规定，除面向社会招聘部分大学毕业生外，面向乡镇学校招聘具有一定工作经验的专任教师。具体事宜公告如下。

一、招聘人数及学科

共招聘13人，其中语文学科6人，数学学科4人，英语学科2人，美术学科1人。

二、招聘条件及范围

报考人员须遵纪守法，品行端正，热爱教育事业；身体健康，年龄在40周岁以下（1970年1月1日后出生）；具有小学及以上教师资格且取得本科（国家教育行政部门承认）及以上学历的阳信县乡镇在编在岗教师。

报考语文、数学、美术三科必须与现任教学科（教师资格证）或本科专业一致；报考英语学科必须与本科专业一致。曾受过刑事处罚和党纪、政纪、校纪等处分和2009暑期考核“基本合格”及以下人员不得报考。

三、报名及资格审查

1、报名时间：6月20日至22日下午6：00前。

2、报名地点：阳信县教育局（阳城四路529号）。

3、提交材料：

①有效身份证、毕业证、教师资格证、户口本原件及复印件；

②近期1寸彩色免冠照片4张；

③报名、考务费共160元；

④《2010年阳信县第一实验学校招聘教师报名登记表》1份（由“阳信政府网”、“阳信教育信息网”下载打印）；

⑤近五年来有关获奖证书原件及复印件；已婚人员须提交计生部门出具的无违反计划生育政策证明。

4、资格审查：工作人员对报考者提交的有关材料进行现场审查和资格复查。经复查合格人员凭身份证于6月25日下午到教育局领取准考证。

四、笔试

时间：2010年6月26日上午9：00——11：00。

地点：阳信一中科技楼（阳信汽车站西行1000米路北）。

内容：一卷为所报学科高中教材为主的专业知识，满分100分，卷面书写水平5分；二卷为教育学、心理学、教育法律法规、素质教育等知识，满分为50分，卷面书写水平5分；两卷总分160分。

加分政策（不累计，最高10分）：

获得县级及以上党委政府（含教育人事部门联合）教师节综合表彰或教学能手、学科带头人、名教师业务称号者，国家级、省级、市级、县级分别加10分、7分、5分、3分；连续三学年及以上担任班主任（现任）工作或连续三学年及以上暑期考核优秀者分别加1分。

五、面试

根据笔试成绩与加分之和，各学科招聘计划2人及以下按1：3、3人及以上按1：2的比例确定面试人员。面试均采用说课的方式进行，占100分。美术学科需另加试专业技能（50分）。

1、时间：7月10日上午7：30。

2、地点：阳信一中科技楼（阳信汽车站西行1000米路北）。

3、内容：所报学科高中阶段必修教材，备课时间40分钟，面试说课时间为15分钟（美术学科10分钟，专业技能测试同时进行）。

六、体检

根据笔试、加分、面试成绩之和（美术学科累加专业技能成绩），按照从高分到低分的顺序（分数相同者以面试成绩、中共党员、高学历、低年龄依次优先），以招聘计划1：1的比例确定体检人员。拟参加体检人员在县级以上综合医院体检，体检不合格的，依次递补。对于在体检过程中弄虚作假或者隐瞒真实情况的，取消招聘资格。体检费用自理。

七、聘用

体检合格人员公示一周无异议后由人事局、监察局、教育局联合进行政审，并对其所提供的材料、资格条件进行复核。政审合格人员公示无异议后，取得聘用资格。

因政审不合格等原因取消聘用资格产生岗位空缺时，按总成绩依次递补。

八、其他

1、招聘工作在县教师招聘工作领导小组的统一领导下，坚持公开、公正、公平、择优的原则，实行阳光操作，每一阶段结果均在“阳信政府网”、“阳信教育信息网”及“教育局公示栏”公示，广泛接受社会监督。

2、每人限报一个职位。招聘计划与报名人数比例不得低于1：2，否则按报名人数的50%确定职位人数；报名人数为1人的，进入体检范围的总成绩不得低于其他职位确定体检人员的最低成绩。

3、报考人员须如实填报有关材料，所提供的材料必须齐全且真实有效，资格审查贯穿整个教师招聘工作全过程。凡不符合规定条件或弄虚作假、隐瞒违法违纪等重大错误的，一经查实，随时取消招聘及聘用资格，责任由报名者自负，同时严肃追究提供虚假材料的直接责任人员和主要负责人的责任。

4、本《简章》由县教师招聘工作领导小组负责解释。

咨询电话：0543-8223907（阳信县教育局）

阳信县人事局阳信县监察局阳信县教育局

二〇一〇年六月十五日

2010年阳信县第一实验学校招聘教师报名登记表