2011-06-14 16:35:11 [您的教师考试网]
哈尔滨市道外区2011年公开招聘教育系统事业单位工作人员公告
为满足哈尔滨市道外区及所属事业单位补充工作人员的需要，根据国家和省有关规定，依据《哈尔滨市事业单位新进人员实行公开招聘暂行办法》（哈人联［2004］19号），2011年哈尔滨市道外区公开招聘事业单位人员工作将在近期进行。现将有关事项公告如下：
一、招聘发布
（一）招聘计划
2011年哈尔滨市道外区所属事业单位公开招聘工作人员175人。
1、教育系统共招聘96个岗位，127人（含机关幼儿园3人）。
2、卫生系统共招聘37个岗位，48人。
（二）发布方式
媒体：《哈尔滨日报》、《新晚报》
网络：哈尔滨市人力资源和社会保障局http://www.hrblss.gov.cn
哈尔滨道外区人民政府网http://www.hrbdw.gov.cn
发布《招考指南》，《2011年哈尔滨市道外区教育局公开招聘工作人员计划》和《2011年哈尔滨市道外区卫生局公开招聘工作人员计划》（以下简称《招聘计划》
二、招聘对象
在职人员和社会非在职人员；应届毕业生；符合招聘条件的其他人员。
三、招聘条件
（一）基本条件
1．拥护中国共产党的领导和党的路线、方针、政策；
2．遵纪守法，品行端正，身体健康；
3、教育系统户籍限制在哈市八区十县内，卫生系统户籍限制在黑龙江省内考生。(统招中专及五大毕业生需具有哈市市区户口)；
4．一般应具有国家承认的大专以上文化程度（特殊岗位可放宽到中专）；
5．报考年龄：年龄要求35周岁以下（1976年7月1日以后出生）；具有副高职以上专业技术职务任职资格的人员报考卫生系统专业类岗位，年龄可放宽至40周岁以下（1971年7月1日以后出生）。
（二）其它条件
除符合上述基本条件外，还应具备招聘岗位所需的学历要求和其它资格条件。
详细内容，请阅读《招聘计划》。
四、报名方法
1、报名时间：教育和卫生系统同时报名，时间从2011年6月19日8：30起至23日17：00止。
2、报名地点：哈市第十二中学体育馆（道外区宏伟路28号东侧门）
3、报名需带证件：(1)身份证、毕业证、教师资格证、执业资格证原件及复印件（A4纸张）各1份。(2)近期同版免冠一寸彩色照片4张。(3)应届毕业生暂未取得毕业证、教师资格证的报考人员，需有学校开具的相关证明，录用前，必须出具毕业证、教师资格证，否则不予聘用。他人代报名须带齐以上证件，并出示代报人的有效证件。
4、笔试报名考务费：105元。
5、报名者经资格审查合格后，请于7月10日至7月11日领取准考证，领取准考证地点同报名地点。（不再另行通知）
6、笔试、面试、体检的时间和地点及面试者名单、报到人员名单等公示内容，均将在网上发布。
7、考试相关信息咨询方式：
(1)电话:88985908(2)网络:道外区人民政府网（http://www.hrbdw.gov.cn）、哈尔滨市人力资源和社会保障局（http://www.hrblss.gov.cn）
8、笔试结束后在道外区人民政府网及哈尔滨市人力资源和社会保障局信息网上公布考试成绩，并公布参加面试人员名单。
u报名注意事项
1．报考人员只限报一个岗位。
2．报考人员不能用新、旧两个身份证号同时报名，报名与考试时使用的身份证必须一致。
3．报考人数达不到1：5的比例，将缩减招聘人数或取消该招聘岗位。对于民主、巨源、永源村小学岗位报考比例未达到1:5的，户籍可放宽到省内，达到比例为止。截止报名结束，未达到比例要求的，将缩减招聘人数或取消该招聘岗位。
4．笔试加分政策：
（1）高校毕业生到我市农村基层服务期满后3年内报考本次事业单位招聘（含志愿服务西部计划）的，笔试成绩加10分，服务期满被评为优秀等次的，再增加2分。
来源：
（2）高校毕业生应征入伍服义务兵役期满后的，笔试成绩加10分。
（3）符合加分政策考生，需在报名时提供相关证明材料，报名结束后，由区招聘主管部门在笔试前进行加分资格审核确认（具体时间和地点网上另行通知）。
（4）特困大学生和城市低保人员在笔试结束后，凭市、区、县（市）级民政部门或扶贫办出具的享受最低生活保证金证明（原件）、低保证（复印件）或农村特困证明（原件）、特困家庭基本情况档案卡（复印件）、报名费原始票据在指定时间和地点（网上另行公布），经区招聘主管部门审核确认后办理返还考试费用事宜。
5．政策咨询电话：
技术咨询电话：88984188
咨询时间：8：30-11：30，13：30-16：30
五、考试办法
坚持公开、平等、竞争、择优的原则，采取公开考试与考核相结合的方式，择优聘用。
（一）笔试
1、考试时间：定于2011年7月17日（以准考证上的时间为准）。
2、笔试：考试科目管理类为《行政能力测试》和《申论》，各100分；专业类为《综合知识》和《专业知识》，《综合知识》总分80分，《专业知识》总分120分；教育系统《综合知识》考试范围为教育学、心理学及教育政策法规等；卫生系统《综合知识》考试范围为政治理论知识、思想道德修养、法律知识、公文写作知识及国际国内时事等；教育和卫生系统所考《专业知识》详见《招聘计划》。
3、考试地点及注意事项详见准考证。考生考试时需携带准考证、有效身份证进入考场（其它证件无效）。每名考生需准备黑色碳素笔、2B铅笔和橡皮。
4、分数线确定：笔试结束后，按照从高分到低分的顺序，以招聘职位人数1：3的比例确定面试人选。
（二）面试
面试采取结构化面谈、情景模拟相结合的方式进行。笔试后，根据笔试成绩按1:3比例确定面试人选。如第三名出现并列，并列人员均进入面试。面试弃权，最晚须面试前一天告知，进行顺延递补；面试当天弃权，不进行顺延递补。面试成绩满分为100分，面试成绩低于60分者不予聘用。
面试后，笔试与面试成绩总分相加合成总成绩，按招聘职位人数1：1的比例由高分到低分等额确定进入体检和考核的人选。如总成绩出现并列，按面试成绩由高分到低分排序。
（三）体检和考核
体检由区人社局统一组织实施，体检内容及健康标准参照国家公务员录用体检通用标准执行。考核由用人主管部门和用人单位组织实施。体检或考核不合格者不予聘用。
（四）聘用和签订合同
考试、体检、考核合格后，在相关网站公示七天，公示无疑义者，由区人社局发给《考试合格通知书》，用人单位按有关规定办理聘用手续。所有被聘用人员均为事业编制，为正式工作人员。聘用人员试用期为半年，试用期满考核不合格的，取消聘用资格。试用期合格者，与用人单位签订为期3年的聘用合同（含试用期），合同期间不准在本系统内另择其他单位；对于考入民主、巨源、永源村小学岗位的，签订10年聘用合同，合同期间内不准另择其他单位。被聘人员实行人事代理制，由区人才服务局负责人事代理，代理费自理。
六、考试纪律
报考人员必须遵守招考的有关要求，服从招聘主管部门的安排。对在报名、笔试、面试、体检、考核过程中被认定违纪违规的，将参照《公务员录用考试违纪违规行为处理办法（试行）》（人社部发［2009］126号）规定，由区招聘主管部门对其进行处理。
二Ｏ一一年六月十三日
附件：
1、2011年道外区事业单位招聘计划（教育）.xls查看、2011年道外区事业单位招聘计划（卫生）.xls 查看、报考指南.doc 查看、报名登记表.doc 查看
1、下载
2、下载
3、下载
4、下载
推荐阅读：
责任编辑：panlg
