2015福建龙岩市新罗区小学、幼儿园教师调配47人启事(2)

　　分科面试顺序(分2个考点)：

　　考点1：简笔画。根据命题要求在20分钟内完成，绘画工具考生自备，画纸由考场提供。

　　考点2：按清唱→讲故事→即兴演奏→自选舞蹈的顺序参加面试;清唱歌曲、舞蹈自备;讲故事、即兴演奏现场抽题，准备时间10分钟。

　　(二)考核录用

　　1.择优录用：

　　①小学：笔试成绩达90分及以上者，根据学科调配人数1：1的比例，从高分到低分确定调配人选，出现并列分数的，以案例分析题高分者录用。

　　②幼儿园：面试成绩达60分及以上者，根据学科调配人数1：1的比例，从高分到低分确定调配人选，出现并列分数的，以即兴演奏和舞蹈合计高分者录用。

　　2.考核管理：

　　录用人员直接办理调动手续，录用教师必须参加与2015年新招聘教师同样的一年见习期考核，若考核不合格者，由教育局根据学科需求再进行统一调配。

　　3.报考教师加分政策：

　　①报考教师学历达本科及以上者考试成绩可加2分。

　　②万安、苏坂、白沙、岩山等乡镇学校中教龄满20年以上的教师参加小学、幼儿园调配考试，可适当放宽学历，考试成绩可加5分。

　　③照顾分不能累加，只取最高分。

　　六、其它事项

　　1.被调配者有如下情形之一，取消调配资格。

　　①未能按时到岗;②不服从学校安排;③审查发现不符合调配条件。

　　2.调配录用后被取消或自愿放弃调配资格者或一年见习期考核不合格者，三年内不能参加调配考试。

　　3.参加过调配考试并已被录用的教师(含“三支一扶”考试入编的人员)及区外调入的教师，需在录用学校服务满三年以上。

　　4.参加小学音乐、美术、体育、信息技术及科学调配考试已被录用的人员需在原编制学校继续任教一年。

　　5.根据区职改领导小组会议精神，原学校已聘初级职称的考试已被录用人员保留原聘工资职级;原学校已聘中级、高级职称的考试已被录用人员，可按考试录用各学科已聘中级、高级职称总人数的60%从高分到低分保留原聘工资职级待遇，具体学科分为：小学语文，小学数学，小学技能学科和幼儿园。原学校已聘中级、高级职称的考试已被录用但达不到60%保留原聘工资职级的人员，则必须参与新单位的专业技术职务岗位竞聘，若用人学校没有岗位聘用，则实行低聘，低聘后可直接聘任专技十一级工资职级。

　　6.本方案未尽事宜，由区教育局负责解释。

　　七、组织领导和纪律监督

　　1.教师调配工作在区委、区政府的领导下开展，由区教育局组织实施，区委编办、区人社局参与，监察部门对教师调配工作进行监督。

　　2.凡与调配者有亲属关系的工作人员，必须回避，对违反调配纪律的工作人员，按有关规定处理。

　　原标题：龙岩市新罗区教育局2015年小学、幼儿园教师调配考试工作方案

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　　龙岩市新罗区教师调配考试用编计划及龙岩市新罗区教师调配考试报名汇总表

　　龙岩市新罗区教师调配考试报名表

　　龙岩市新罗区教育局

　　2015年7月20日