2016广西柳州商贸技工学校招聘12人启事(2)

(四)面试

按笔试成绩由高分到低分排序，根据各岗位招考计划数与参加面试人数1：3的比例确定面试人员名单。面试比例达不到1:3，又确需进人的，须请示主管部门，并报区人社厅核准后才能进入面试程序。经核准降低开考比例或因考生缺考，面试时达不到1:3开考比例的，该岗位考生成绩须达到该考场面试满分值70%以上(含70%)，方可进入下一招聘程序。考生成绩都达不到70%以上分值的，取消该岗位的招聘。

根据岗位要求不同，面试采取不同方式进行：

1.思想政治教育工作教师、技能培训与鉴定教师、招生就业与创业指导教师3个招聘岗位采用结构化面试的形式。结构化面试满分为100分，主要测试应聘者的综合分析、组织协调、语言表达、人际交往等能力。

2.除上述3个岗位外，其余岗位面试采用试讲的方式，应聘者按试讲指定内容编写教案，并进行试讲(20分钟)。试讲从教学设计、教学过程、教学方法、教学基本功和教学特色等方面进行考核。面试成绩满分为100分，其中教案编写20分，试讲80分。

面试成绩当场公布，考生签名认可。并在面试结束后24小时内在自治区供销合作联社网站、广西柳州商贸技工学校网站公布。

面试具体时间和地点另行通知。

(五)考核

根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》中第十五条规定，本次公开招聘考生最终成绩按笔试、面试成绩权重计分，最终成绩=笔试成绩x30%+面试成绩x70%。

按最终成绩由高分到低分排序，以各岗位招考计划数与参加考核人选1：1的比例，确定进入考核人员名单，并在学校网公布。

考核主要考察应聘者的政治思想表现、道德品质以及与应聘岗位相关的业务能力、工作实绩、岗位匹配度等情况，同时要对应聘人员资格条件进行复查。因考核不合格出现招考岗位人选缺额的，可按照最终成绩从高分到低分依次等额递补。

(六)体检

根据考核情况确定参加体检人员，并由学校统一组织到具有规定资质的医疗机构进行体检。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。不参加体检的，视同放弃聘用资格。体检不合格者不能聘用，按照相关程序递补人员。体检费用个人自理。

(七)公示

经考试、考核、体检合格后确定拟聘人员名单，在广西人才网、自治区供销合作联社网站、广西柳州商贸技工学校网站和校内进行公示，公示期为7个工作日。

(八)聘用

公示期满无异议的，根据相关规定办理报批、入编手续，签订事业单位聘用合同。

五、有关问题说明

(一)年龄界定：凡年龄的设定，均指8月6日及以后出生，如“30岁以下”是指1986年8月6日及以后出生。

(二)同一岗位所有报考人员的考试、考核方式一致。

咨询电话：0772-2611226 联系人：袁老师、鲁老师

监督电话：0771- 5305753(自治区供销合作联社人事教育处)

原标题：广西柳州商贸技工学校2016年度公开招聘工作人员公告

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2016年广西柳州商贸技工学校招聘岗位计划表

2016年广西柳州商贸技工学校招聘工作人员报名登记表

2016年7月26日

（编辑：Cindy）