2016广西灌阳县选调县直中小学教师31人启事(2)

⑵文化考试(该项满分为100分，按30%计入总成绩)

①开考比例

选调岗位与报名人数的开考比例应达到1:3才予开考。对报考岗位人数达不到开考比例要求但又确因需要在当年补缺的岗位，由教育局报县公开选调县直中小学教师领导小组(以下简称县公开选调领导小组)同意后，方能开考;确实不能开考的岗位，由教育局及时告知报考人员，并在3日内办理退款手续。

②考试办法：由县公开选调领导小组组织人员统一命题，统一阅卷评分。

③考试时间：2016年8月15日上午9：00-11：30

考试地点：灌阳县高级中学

④考试内容

公共基础科知识(占文化考试总分的30%):教育学、心理学，写作。

专业科知识(占文化考试总分的70%):

小学教师：相应专业的小学现行教材占80%，初级中学现行教材占20%。

第二高级中学教师：为近年来相应学科的高考模拟试题。

音乐、美术、体育、信息为学科基础知识。

⑶专业面试(该项满分为100分，按30%计入总成绩)

①专业面试资格：按文化考试成绩达到60分(含60分)以上，从高分到低分，根据所需科目的名额按1：3的比例确定专业面试名单。专业面试人员每人另交专业面试费50元。

②评委：由县公开选调领导小组临时抽调人员组成。

③评分：根据专业面试者的综合表现，参考评分细则进行独立评分。在去掉一个最高分和一个最低分后，计算出平均分为专业面试者的最后得分。

④专业面试内容：专业面试前统一抽取。

⑤专业面试形式：模拟试教20分钟，具体评分标准详见附件1

⑥专业面试时间、地点：具体时间和地点另行通知。

⑷考核(该项满分为100分，按40%计入总成绩)

县公开选调领导小组抽选人员组成考察小组对专业面试者的德、能、勤、绩、廉进行考察，具体考察内容见附件2。

⑸决定选调

①经县公开选调领导小组讨论研究，按各项得分的总和从高分到低分择优确定拟调名单(若出现总成绩并列，则按考核成绩高者优先的原则确定拟调名单)。

如县直中小学有教师选调到其它学校任教或其它单位工作，其所缺学科名额在该学校选调后的相应学科人员中依次递补。

②被确定选调到县直中小学任教的教师，必须在三年内取得普通话水平测试80分(含80分)以上的成绩，否则退回原单位工作。

③凡被确定调入新单位的教师，一律实行试用制，试用期限为一年。在试用期内，经考核不合格的，退回原单位工作。

本通知解释权属灌阳县公开选调县直中小学教师领导小组。

原标题：我县2016年公开选调县直中小学教师

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2016年灌阳县公开选调县直中小学教师专业面试评价表(待更新)

2016年灌阳县公开选调县直中小学教师考核评分表(待更新)

灌阳县公开选调县直中小学教师领导小组办公室(代章)

2016年8月8日

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（编辑：Cindy）