2020年西安高新区公办学校教师招聘167名公告

http://sx.hteacher.net 2020-07-24 10:26 陕西教师招聘 [您的教师考试网]

5.现场资格复审环节除报名所需资料外，还需提供以下资料：

(1)报考岗位应具备的工作经历证明材料。提供荣誉证书、任命文件、职称证书、聘任证书、聘任合同、社保缴纳证明、单位出具的纸质证明材料均可。其中，报考教师岗位的单位证明材料，须重点证明从教的起止时间、学科及学段;报考其他岗位的单位证明材料，须重点证明聘任岗位、工作内容、聘任时间(不同单位工作证明须分开提供);

(2)基层服务项目人员，有服务年限或履约期规定的，须提供与所签订服务协议部门(组织、人事、教育、团委等)出具的服务年限、履约期已满的材料或同意应聘的证明;公费师范生须提供《师范类公费教育协议终止确认书》或同意应聘证明。

6.应聘人员系事业编制人员或公务员的(含参照公务员法管理单位工作人员)，须在考察环节前提交按干部管理权限出具的符合事业单位或公务员管理规定的同意报考证明。否则视为自动放弃，取消资格。

7.注意事项：

(1)资格审查资料上传时请仔细阅读系统内红色标注提示语，若未按要求上传资料的，由应聘人员承担一切后果。

(2)应聘人员限报考一个岗位，若以修改身份证号同时报考两个职位及以上的，取消报名资格。

(3)应聘人员报名后可登录报名网站查询审核状态。报名期间，《报名登记表》经工作人员初审通过后，不能再修改报名信息或改报其他岗位;简历未被审核或审核不通过，则可以在规定的时间内修改报名信息或改报其他岗位，仅有一次修改机会;报名结束后，未进行资格初审或未通过资格初审的，不能再修改报名信息或改报其他岗位。

(4)本次招聘岗位专业以国家教育行政主管部门公布的研究生、本科、专科专业目录进行审核。审核时以毕业证为准。毕业证未注明或报考人员专业为学校特设学科的，或岗位要求的一级学科目录下的二级学科，须提供毕业院校出具的相关证明。若出现应聘人员填写《报名登记表》时的专业与上传资料中毕业证专业不符的，视为不合格人员。

(5)报名成功后系统自动生成《西安高新区公办学校2020年度第二批教职工招聘报名登记表》，《报名登记表》为应聘人员参加本次招聘的重要凭证，请妥善保管。

(6)应聘人员报名时须提交能及时联系到本人的电话号码，若在后续招聘环节无法与应聘人员本人取得联系所造成的后果，由应聘人员自行负责。

(7)应聘人员切勿在手机等移动设备上注册报名，以免产生乱码或信息有误，影响资格审查和考试。

(三)面试(微型课)及专业测试

面试(微型课)及专业测试由各招教学校组织实施。面试(微型课)及专业测试时间、地点及有关要求在西安高新区管委会官网通知。

1.应聘教师岗的人员参加微型课及专业测试，微型课及专业测试成绩满分分别为100分。

2.应聘财务、校医(保健医)、游泳救生员岗的人员参加面试及专业测试，面试及专业测试成绩满分分别为100分。

3.面试(微型课)及专业测试综合成绩=面试/微型课成绩×60%+专业测试成绩×40%。

4.面试(微型课)及专业测试综合成绩满分100分，合格分数线为70分，成绩计算保留小数点后两位，不实行四舍五入。面试(微型课)成绩当场告知应聘人员，并由应聘人员签字确认。

5.参加面试(微型课)及专业测试所需资料：

(1)本人有效期内身份证原件;

(2)本人签字的《西安高新区公办学校2020 年度第二批教职工招聘报名登记表》(登录报名网址自行下载打印);

(3)本人填写的《西安高新区公办学校2020年度第二批教职工招聘个人健康申报表》(附件2)。

(四)现场资格复审

1.现场资格复审具体时间、地点在西安高新区管委会官网通知。

2.现场资格审查时，携带资料以通知为主。

3.确定资格复审人员。根据面试(微型课)及专业测试综合成绩(不低于70分)，按照招聘岗位计划数与应聘人员数1:3的比例由高分到低分依次确定进入资格复审人员，综合成绩末位并列者一并进入资格复审环节;对招聘岗位计划数与应聘人员达不到1:3比例的招聘岗位，达到合格分数线的应聘人员全部确定为资格复审人员;

在规定的时限内，进入资格复审的人员放弃或不合格的，以及被取消复审资格等形成的缺额，可按面试(微型课)及专业测试综合成绩(不低于70分)由高分到低分排序依次递补，部分岗位通过综合研判后，也可空缺。递补时，若面试(微型课)及专业测试综合成绩末位并列者，一并进入笔试。递补人员须保持通信联络畅通，如出现递补情形时，因无法及时与递补人员取得联系的，取消递补资格。递补只进行一次。

4.提交材料必须与《西安高新区公办学校2020 年度第二批教职工招聘报名登记表》所填内容一致。资格复审资料均须提供原件及复印件，复印件不予退还。

责任编辑：张欣

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