2020河北石家庄高新区小学劳务派遣教师招聘154名公告

http://hebei.hteacher.net 2020-08-18 16:21 河北教师招聘 [您的教师考试网]

(四)面试

1.面试人选确定。依据各岗位笔试成绩从高分到低分按招聘岗位计划数1:2的比例确定参加面试人选，比例内末位笔试总成绩并列的都进入面试。

2.进入面试的考生需登录网上报名系统自行打印《面试通知单》。面试具体时间、地点等安排及要求详见《面试通知单》。

3.面试方式。面试采取现场试讲(微型课)方式进行，面试时间为8分钟。按岗位类别抽签决定面试顺序，面试采取现场打分的方式进行，考生完成面试后在面试室外等候成绩，在下一考生面试结束后回到面试室听取面试成绩后即可离场(面试全程录像)。

满分100分,面试成绩占总成绩60%。面试合格分数线为60分，凡低于面试最低分数的考生不予录用。

4.面试考生分组。报考同一岗位的考生一般分在同组面试。因招聘人数较多无法分在同组的岗位，根据笔试总成绩的排名顺序进行“蛇型”分组，并将招聘计划合理均分到各组，考试总成绩按“蛇型”分组后的面试组排序，并分别使用“蛇型”分组分配的招聘计划。

5.总成绩合成。面试结束后，按笔试成绩、面试成绩两部分计算考试总成绩，总成绩按岗位分别排名。总成绩计算公式：考试总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。

(五)体检

按照招聘人数与考生1:1的比例按总成绩由高到低的顺序确定进入体检人选。

体检参照现行的《公务员体检通用标准(试行)》执行，体检费用由考生负担。

体检合格的，对其资格条件进行复查。体检不合格的，取消拟录用人选资格，并从报考同一岗位的考生中，按照总成绩由高分到低分依次递补。

(六)公示

体检合格的考生确定为拟录用人员，在诺招聘网站公示，公示期为5个工作日。

(七)签订合同上岗

1.经公示期满无异议的拟录用人员，或有反映问题但经核实不影响录用的，按规定签订劳务派遣合同，办理录用手续，并派遣至高新区区属小学。

2.对公示反映有严重问题并查有实据，不符合录用条件的，取消其拟录人选资格，对反映有严重问题但一时难以查实的，暂缓录用，待查实并做出结论后决定是否录用。

3.在办理录用手续期间，不在规定时间报到的，取消其录用资格，并从报考同一岗位中，按总成绩从高分到低分依次递补。

4. 被录用人员与河北诺亚人力资源开发有限公司签订《劳动合同》，并将其档案、党关系等信息一并转入，由诺亚公司为其管理人事档案、负责调整工资、职称评定、办理社会保险等有关事项。

(八)薪酬待遇

教师工资薪酬待遇由基本工资和岗位工资构成，依据全日制学历、职称等因素确定。全日制本科及以上学历或中级及以上专业技术职务任职资格的基本工资为3850元/月;岗位工资根据考核结果发放。按政策享受五险;无其他之外薪资福利待遇。

试用期3个月，试用期工资为基本工资的80%。

(九)其他有关事项

1.凡考生未在规定时间内按要求参加笔试、证件审核、面试、体检、报到等情况的，均视为自动放弃应聘资格;资格审核贯穿招聘工作全程，在任何环节，发现考生不符合招聘条件，弄虚作假的，取消应聘资格，问题严重的要追究责任。

2.请考生网上报名时，务必填写本人常用联系方式，确保在招录期间保持手机等通讯设备畅通。

河北诺亚人力资源开发有限公司

2020年8月18日

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责任编辑：郭爽

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