2021湖北孝感云梦县事业单位教师招聘10名公告

http://hubei.hteacher.net 2021-04-03 10:45 湖北教师招聘 [您的教师考试网]

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(二)报名要求及办法

报考人员可在报名时间2021年4月7日至4月11日期间登录湖北省人事考试院官方网站，点击“网上报名入口”进入报名系统。报名时，报考人员应仔细阅读招聘公告，如实填写有关信息，报名期间由云梦县人事考试中心进行网上资格初审(主要审核照片及信息填写规范等，照片规格为近期免冠彩色证件照，尺寸215×300左右，大小约20--40KB，JPG或JPEG格式)。进行网上初审时，对报考面向抗疫一线人员招聘岗位的考生，只对报考岗位的其他条件进行初审，其是否为抗疫一线人员，在资格复审时由招聘单位主管部门进行审查确认。如考生报名资格条件不符合岗位要求或填写信息错误的，在面试前资格复审时取消面试考试资格;所填报的信息涉及弄虚作假的，记入考试诚信档案库，由此产生的后果由考生本人承担。

资格审查贯穿本次招聘工作始终，在任何环节和阶段一经发现不符合岗位报考条件的，将即时取消考试或聘用资格。

报考人员只能选择一个单位中的一个岗位进行报名。

报考人员在网上提出报考申请后，系统会自动生成一个报名序号，这个序号是报考人员下载打印准考证和成绩查询等事项的重要依据和关键信息，请注意保存。

(三)查询报考申请结果与报名确认及缴费

报考人员请于2021年4月7日9:00至4月12日17:00期间，登录湖北省人事考试院官方网站查询报考申请结果。通过报考申请的，不能再报考其他岗位;未通过报考申请的，可按初审意见修改，也可改报其他符合条件的岗位。

通过报考申请的报考人员，即可在报名系统内进行报名确认及缴费，缴费确实时间为2021年4月15日9：00至4月18 日24：00。按照湖北省物价局、湖北省财政厅颁布的鄂价费字〔2007〕18号文件规定，笔试考试费用为每人100元。

(四)打印准考证时间

报名、缴费成功后，报考人员应于2021年5月17日9:00至5月21日24:00期间,登录湖北省人事考试院官方网站下载并打印准考证。如遇打印问题，请登录该网站查询或与湖北省人事考试院联系解决。

四、考试

考试采取笔试和面试相结合的方式进行，笔试、面试均采取100分制，笔试占总成绩的50%，面试成绩占总成绩的50%。

(1)笔试科目及时间、地点

1.时间：2021年5月22日(星期六) 上午

2.科目：08：30—10：00 职业能力倾向测验

10：00—12：00 综合应用能力

3.笔试地点：见准考证。考生凭准考证、有效期内本人身份证参加笔试，两证不全者不得进入考场。

(2)笔试类别和内容

根据事业单位公开招聘岗位的特点，本次笔试分为《综合应用能力》和《职业能力倾向测验》两个科目，卷面满分各为150分，考试类别分为综合管理类(A类)、社会科学专技类(B类)、自然科学专技类(C类)、中小学教师类(D类)和医疗卫生类(E类)五类。其中：中小学教师类(D类)综合应用能力科目分为小学教师岗位和中学教师岗位两个子类。

根据国家和湖北省关于引导和鼓励高校毕业生到基层就业的政策要求，对“三支一扶”计划、大学生村官、大学生志愿服务西部计划项目人员(简称“三项目人员”)实行优惠政策。“三项目”人员服务期满(服务期不得低于2年)且考核合格及以上的，报名参加本次招聘，可在折合成百分制的笔试总分上增加5分。在军队服役5年(含)以上的高校毕业生退役士兵，享受同等加分优惠政策。

符合加分条件的报考者，需填写《云梦县事业单位招聘工作人员政策优惠审批表》(附件2)，经服务单位、县(市、区)、市(地)级人社部门审核确认加分并盖章后，在笔试前提交给云梦县人社局事业单位人事管理股(云梦县城关镇东城区便民服务中心4号楼303室)，逾期未提交的视为放弃加分。

笔试成绩通过孝感市人事考试网(http://www.xgrsks.cn/)发布，考生可登陆孝感市人事考试网查询。

(3)确定面试入围人员

本次招聘划定最低笔试成绩合格分数线为40分(笔试两科成绩之和按百分制折算)。

在达到最低笔试成绩合格分数线的考生中，分岗位按笔试成绩从高分到低分的顺序，一般按照岗位招聘计划与面试人数1:3的比例确定面试人员，比例不足1:3的岗位，达到最低笔试成绩合格分数线的所有考生均确定为面试入围人员，笔试成绩出现末位并列的，并列人员一同确定为面试入围人员。

(4)面试资格复审

面试前对面试入围人员进行资格复审，资格复审合格的考生才能进入面试。

资格复审由云梦县委组织部、云梦县人力资源和社会保障局组织，招聘单位及其单位主管部门负责。面试入围人员须携带有效身份证、笔试准考证、毕业证以及招聘岗位要求的相关证书(证明)原件及复印件1套，在规定时间内到指定的地点参加资格复审。

资格复审的时间、地点及具体事宜另行公告。

未在规定时间、地点参加资格复审以及资格复审不合格人员，取消面试资格，出现的面试人选缺额，在同岗位按考生笔试成绩从高到低依次递补。面试公告发布后，考生放弃面试的，不再进行递补。

(5)面试实施

面试实行百分制，采取结构化面试、说课试讲、技能测试、现场表演、实际操作等形式进行。