http://hubei.hteacher.net 2021-04-21 17:58 湖北教师招聘 [您的教师考试网]
六、笔试
笔试时间和地点另行通知。
报考人员须凭笔试通知单和有效身份证(两者缺一不可)在笔试当天到指定考点提前换取笔试准考证后方可参加考试。
笔试内容:笔试卷面满分100分。语文、数学、英语、物理、化学、生物、历史、地理学科笔试内容为专业考试;体育学科笔试内容为学校体育理论知识;音乐学科笔试内容为学校音乐理论知识;信息技术学科考试内容为高中信息技术学科相关内容。
笔试成绩将在荆州市人力资源和社会保障局网站上公告。
七、面试
按岗位招聘计划数与参加面试人数1:5的比例确定面试人员。若岗位招聘计划数与参加面试人数达不到1:5比例的,参加该岗位笔试人员全部进入面试。若有考生因弃权或不按照规定时间、地点参加面试或其他原因,造成一个岗位只有一人参加面试的,实行面试最低分数线控制,面试最低分数线设定为80分,对达不到面试最低分数线的,不能进入体检、考核阶段,相应招聘岗位计划取消。
参加面试人员、时间、地点另见面试公告。面试公告将在面试开考前至少7天于荆州市人力资源和社会保障局网站上发布。面试公告发布以后,如有面试入围考生在面试举行之前的5天外申明弃权,出现的面试人选缺额,按该岗位笔试成绩从高到低依次递补,面试时间、地点等相应安排不变。如有面试入围考生在面试举行之前的5天内申明放弃或不按照规定时间、地点参加面试的不再递补,其面试成绩按零分计入,并参与排序。
面试满分100分。面试由说课、综合答辩组成。说课占面试成绩的70%;综合答辩占面试成绩的30%。面试成绩=说课成绩*70%+答辩成绩*30%。
八、综合成绩
综合成绩=笔试成绩×30%+面试成绩×70%。
九、体检、考核
(一)体检
根据综合成绩从高分到低分,按岗位招聘计划数与体检人数1:1的比例确定参加体检人员,具体时间另行通知。综合成绩相同者,按面试成绩从高分到低分确定人选。体检不合格的,依据该岗位人员综合成绩从高分到低分依次递补,如果综合成绩相同则以面试成绩为准。
(二)考核
体检合格人员进入考核环节,考核时间另行通知。考核的主要内容包括考核对象的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩、遵纪守法等情况,并调阅人事档案,对考核对象的资格条件进行复核。对于考核中被确定为不合格的,招聘单位应以书面形式说明理由,报荆州市人力资源和社会保障局审核确认后,取消其招聘资格,并依据报考该岗位人员综合成绩从高分到低分依次递补,综合成绩如果相同则以面试成绩为准。
十、聘用管理
湖北省荆州中学、湖北省沙市中学根据岗位要求,经荆州市教育局审核,对考试、体检、考核全部合格者确定为拟聘用人员,并将拟聘用人员名单报荆州市人力资源和社会保障局,经审定后,在荆州市人力资源和社会保障局网站进行公示。
对拟聘用人员在公示期间发现并查证核实确有不宜聘用问题的,报荆州市人力资源和社会保障局审定后,取消其聘用资格。
批准聘用的人员须在规定的时间内报到,对逾期不报到或发现有不符合报考资格和聘用条件的,将取消聘用资格。
十一、其他事项
(一)本次公开招聘工作人员工作由荆州市人力资源和社会保障局、荆州市教育局、荆州市纪委监委派驻市法院纪检监察组全程监督。
(二)本次考试不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
(三)考生进入考点时需佩戴口罩并出示健康绿码。在体温检测中,若出现发热(超过37.3℃)等可疑症状的人员,应按照工作人员的安排,到临时等候区复测体温,复测仍超过37.3℃的,经考点医疗卫生专业人员评估后,具备参加考试条件的参加考试;不具备考试条件的,按疾控部门要求采取防控措施。不服从防疫工作安排的,将取消报考资格。对违反《中华人民共和国传染病防治法》等法律法规的,将依法追究相关责任。
(四)公开招聘工作的各项具体工作程序、重要事项和未尽事宜均在荆州市人力资源和社会保障局网站上公告,由荆州市人力资源和社会保障局负责解释。
招聘政策咨询电话: 0716—8495766(湖北省荆州中学)
0716—8113918(湖北省沙市中学)
附件:
一、《湖北省荆州中学、湖北省沙市中学2021年度公开招聘工作人员岗位一览表》 |
二、《湖北省荆州中学、湖北省沙市中学2021年公开招聘报名表》 |
三、《工作经历证明》 |
2021年4月20日
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责任编辑:王道垣
热门标签: 荆州教师招聘公告
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