2021陕西铜川市王益中学事业编制教师招聘20名公告

http://sx.hteacher.net 2021-06-13 10:58 陕西教师招聘 [您的教师考试网]

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(三)准考证领取及面试时间安排

准考证领取和面试时间及地点另行通知。

(四)面试

1.本次公开招聘采取面试+考察的形式，面试由铜川市王益区人力资源和社会保障局牵头，由铜川市王益区教育科技体育局具体实施。

面试采取讲微型课的方式进行，面试时间15分钟。面试讲课课题根据本人报考岗位专业在高一年级教材中(教材版本详见附件3)随机抽签确定。面试总分100分，最低控制分数线为60分，低于最低控制分数线者不得进入体检。面试成绩按照从高分到低分的顺序，按照岗位招聘计划与进入体检人员1:1的比例确定进入体检人员。若面试成绩并列的，加试面试成绩高者排先，加试面试及结果另行公告。

面试时间和地点详见准考证。

(五)体检

体检时间、地点、参加人员及注意事项等在公告发布网站公告。体检按照省教育厅、省卫生健康委《关于做好陕西省教师资格认定体检工作的通知》(陕教〔2019〕61号)执行。费用由考生自理。

考生未按规定时限到指定地点集中参加体检，视为自动放弃。考生对体检结论有疑义时，须在接到体检结论通知之日起7日内，向体检组织单位提出复检申请。复检只能进行一次，体检结果以复检结论为准。

(六)考察、公示

考察着重考察被考察对象的思想政治素质、能力素质、遵纪守法情况、道德品质修养以及需要回避的情况等。考察结果公示期为5个工作日，公示期结束无异议的，办理聘用手续。

对以下情形导致招聘岗位出现空缺的，可根据考试成绩由高分到低分依次递补。公示期满后不再递补。

1.应聘人员体检或考察不符合要求的;

2.查实应聘人员或招聘工作人员弄虚作假、徇私舞弊等行为影响招聘结果的;

3.应聘人员自愿放弃的;

4.导致招聘岗位空缺的其他情形。

(七)聘用

对参加公开招聘考试、体检、考察合格(且公示无异议)的聘用人员，由铜川市人力资源和社会保障局核发铜川市事业单位公开招聘工作人员通知书。聘用人员持招聘通知书报到，办理相关手续。

新招聘人员实行试用期制度。试用期限按《事业单位人事管理条例》和《陕西省事业单位聘用合同管理暂行办法》规定执行。

新招聘的人员在本单位最低服务年限为5年。在最低服务年限内，不得以工作需要等名义借调、调动到其他单位工作或参加其他单位招聘(考)。

(八)待遇保障

新招聘人员属于王益区事业编制教师，将按照有关规定办理入职手续。实行王益中学统一的结构工资制，即基本工资(教师个人工资)+绩效工资(1.2万元职薪绩效改革试点经费+0.85万元公务员补差+适当经费补充)+奖励性绩效。用人单位协助解决教师住房及未成年子女在区域内入学等事宜。

五、纪律要求

1.铜川市王益区人力资源和社会保障局、铜川市王益区教科体局成立招聘领导小组，招聘领导小组要加强对这次招聘工作的组织领导，严格考试纪律，规范招聘程序，自觉接受社会及纪检监察部门的监督。应聘人员在报名和资格审查、面试、体检、考察等环节提交的有关信息、资料应全面、准确、有效，并对信息、资料的真实性作出承诺。对公开招聘工作中出现的违纪违规行为，按《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》等予以处理。

六、重要提示

应聘人员在招聘的各环节应主动配合做好疫情防控，自觉佩戴口罩。体温正常且“陕西健康码”显示为“绿码”的，方可参加面试。中高风险地区来陕返陕参加面试人员除满足上述所列健康码外，还需提供考前7日内的核酸检测阴性证明。尚未解除隔离的隔离医学观察人员、无症状感染者、在隔离治疗期间的新冠肺炎确诊病例不得参加考试。对确诊病例、疑似病例和无症状感染者，在考前治愈出院或解除隔离的，应及时告知考务机构。

对故意隐瞒病情、不按要求提供核酸检测证明、不如实告知情况的，取消本次考试资格，并按有关法律法规追究相关责任。

根据疫情防控情况，面试前疫情防控部门有其他要求的，另行通知。

本次公开招聘公告由铜川市王益区人力资源和社会保障局负责解释。

咨询电话：

铜川市王益区人力资源和社会保障局 0919-2163322

铜川市王益区人力资源和社会保障局

2021年6月11日

附件：