2021山东日照市岚山区教体系统教师招聘86名公告

http://shandong.hteacher.net 2021-07-08 08:50 山东教师招聘 [您的教师考试网]

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(二)资格初审

初审时间：2021年7月16日11:00—19日17:00

报名人员提交信息2小时后招聘单位可进行初审。招聘单位主管部门指定专人负责资格初审工作，根据应聘人员提交的信息资料进行资格审查，其中对考生所学专业根据教育部公布的专业目录进行审核，专业界定以所获毕业证书上注明的专业为准，如有异议，以学信网《教育部学历证书电子注册备案表》上记载的为准。应聘人员须在提交报名信息后及时查询初审结果，因提交资料不全等原因导致初审未通过的须在7月19日17:00前重新提报。网上报名期间，招聘单位安排专人接听咨询电话，提供咨询服务。初审通过，报名信息不能更改。

(三)网上缴费

缴费时间：2021年7月16日11:00—19日22:00

通过资格初审的人员，在规定时间内登录报名网站进行网上缴费，逾期未进行网上缴费的，视为放弃。

根据山东省发展和改革委员会、山东省财政厅《关于重新明确机关事业单位人员录用考试报名考务费标准问题的通知》(鲁发改成本〔2018〕1427号)核定的标准，笔试考务费为每人每科40元。

拟享受减免考务费的应聘人员(建档立卡脱贫享受政策人口和即时帮扶人口、城乡低保对象和特困人员以及残疾人)，不实行网上缴费，初审通过后，于2021年7月19日12:00前将相应证明材料电子版以电子邮件附件形式发送至邮箱lsqjyjrsk@rz.shandong.cn，邮件主题应统一为：“笔试费用减免+考生姓名+身份证号”，以邮箱显示接收时间为准。邮件发送成功后，务必于当日工作时间内致电18063370378进行确认。减免笔试考务费认定结果以电子邮件反馈。减免考务费所需提供的证明材料包括：1.本人有效居民身份证(正反两面);2.应聘人员为建档立卡脱贫享受政策人口和即时帮扶人口的，提供其家庭所在地的县(区、市)扶贫办(部门)出具的有关证明;应聘人员为城乡低保对象和特困人员的，提供其家庭所在地的县(区、市)民政部门出具的有关证明;残疾人员提供《残疾人证》。

(四)下载打印

缴费成功人员于2021年7月22日14:00—7月24日9:30登录报名网站打印笔试准考证、《2021年日照市岚山区教体系统公开招聘工作人员报名登记表》和《应聘日照市岚山区教体系统公开招聘工作人员诚信承诺书》(参加现场资格复审时使用)。

(五)招聘计划核减及岗位改报

报名结束后，应聘人数达不到1:3比例的招聘岗位，计划招聘1人的，取消招聘计划;计划招聘2人(含)以上的，按1:3的比例相应核减招聘计划。核减、取消和调整的招聘计划，在日照市岚山区人民政府网站予以公布。

取消招聘计划岗位的应聘人员，在规定时间内由本人申请，可按规定改报其他符合条件的本次岚山区教体系统招聘岗位或办理退费手续，改报只进行一次。请报名人员在确认缴费后，注意关注取消岗位公告，并保持联系方式畅通。

四、考试和资格复审

考试包括笔试和面试，均采用百分制计算成绩。

(一)笔试

笔试按学科分类命题，报考小学以及职业中专文化课教师岗位的笔试内容为所报学科普通高中及以上专业知识，以及教育学、教育心理学和教育法律法规等;报考幼儿教师岗位的笔试内容为幼儿教育专业知识，以及教育学、教育心理学和教育法律法规等;报考会计岗位笔试内容为会计专业知识、财务法律法规等;报考职业中专专业学科教师笔试内容为山东省中等职业学校相应学科及以上专业知识，以及教育学、教育心理学和教育法律法规等;报考特殊教育教师岗位的笔试内容为特殊教育培智方向专业知识，以及教育学、教育心理学、教育法律法规等。

笔试采用百分制计算应聘人员的成绩。为保证新进人员的基本素质，笔试设定最低合格分数线，由招聘单位主管部门根据岗位招聘人数和笔试情况确定。

笔试采取统一考试、统一标准、统一阅卷的方式进行。

笔试时间：2021年7月24日上午9:00至11:00

(二)资格复审

对应聘人员的资格审查工作，贯穿招聘工作的全过程。招聘单位主管部门选派专人对应聘人员的资格条件进行严格审查，确定符合聘用条件的人员，并对资格复审结果负责。

进入面试的应聘人员，需按招聘岗位的要求，在规定时间内向招聘单位主管部门提交相关证明材料(原件审查后退回，复印件留存备查)。主要包括：《2021年日照市岚山区教体系统公开招聘工作人员报名登记表》、《应聘岚山区教体系统公开招聘工作人员诚信承诺书》和《笔试准考证》;国家承认的学历、学位证书、《教育部学历证书电子注册备案表》;教师资格证;普通话等级证;有效期内的二代身份证。已与用人单位签订就业协议的，需出具就业协议单位同意参加应聘的证明;在职人员提交有用人权限部门或单位主管部门出具的同意报考证明(附件4);定向、委培毕业生需提交定向、委培单位同意应聘的证明;委托他人进行资格审查的还须提交应聘人员的委托书和被委托人身份证;香港和澳门居民中的中国公民应聘的，还需提供《港澳居民来往内地通行证》;岗位要求提供的其他相关证书和材料。

海外留学人员以国(境)外取得学历、学位应聘的，还需出具国家教育部门的学历学位认证材料，对暂未取得认证的，采取“承诺+容缺”方式，允许先行参加考试，并提供国(境)外学历学位证书及有资质的机构出具的翻译资料，并作出规定时间内可取得相关材料的承诺。

上述证件及相关材料均需要提供原件及复印件。

(三)面试

根据应聘人员的笔试成绩，在笔试合格分数线(含)以上按照笔试成绩由高分到低分，招聘人数为5人及以上的按1:2的比例、少于5人的按1:3的比例确定进入面试人选，并按规定程序面向社会公布。面试人选未在规定时间向招聘单位主管部门提交有关材料的，视为弃权。经审查不具备应聘条件的，取消面试资格。因弃权或取消资格造成的空缺，在笔试合格分数线(含)以上按笔试成绩由高分到低分依次递补，并面向社会公布。笔试合格人数出现空缺的岗位，取消招聘;达不到招聘比例的，按实有合格人数确定面试人选。

教师类岗位面试采用试讲的方式，试讲内容为所报学科现行学段通用教材。教辅类岗位采用结构化面试的方式。

信息技术、音乐、体育、美术、学前教育学科增加专业技能测试。面试结束后，按专业技能测试占60%、试讲占40%的比例计算面试成绩。