http://hainan.hteacher.net 2021-08-03 11:52 海南教师招聘 [您的教师考试网]
7.报名时须提交以下材料:
(1)《琼中黎族苗族自治县教育局2021年面向社会公开招聘幼儿园聘任制教师报名表》(详见附件2,需本人亲笔手写签名后上传);
(2)有效居民户口簿(扫描);
(3)第二代有效期内的身份证(或社会保障卡);
(4)学历证书;
(5)幼儿教师资格证(因受疫情影响,暂未取得教师资格证书的人员,可持在有效期内的《中小学教师资格考试合格证明》或笔试合格成绩——“中小学教师资格考试(NTCE)成绩”)(扫描);
(6)《琼中黎族苗族自治县教育局2021年面向社会公开招聘幼儿园聘任制教师思想表现鉴定表》(扫描,详见附件3);
(7)获得奖励荣誉等能证明自己业绩的材料;
(8)本人近期正面免冠件照片(2寸)。
应聘人员要对填报信息的真实性负责,凡发现信息不真实的,取消其考试资格。报考人员提交报名材料后,须在2021年8月15日12时前及时登录报名系统,查询资格审查结果,资格审核通过的,不得修改报考信息,资格审核未通过的请及时补充材料重新提交。系统将于2021年8月15日17时准时关闭,2021年8月15日12时后不在接受新用户报名,且在12时前提交材料者,如果资格审核仍未通过的,不能参加考试。
8.若实际报名人数与招聘名额比例不足3:1时,可以不设开考比例,但要设定笔试合格分数线(不低于参考人员笔试成绩的平均得分),应聘人员要对所提交的个人信息真实性负责,凡发现信息不真实的,取消其考试和聘用资格。
(二)资格审查。
由县教育局2021年面向社会公开招聘幼儿园聘任制教师招聘工作领导小组办公室审查报考人员资格,并经县琼中县教育局2021年面向社会公开招聘幼儿园聘任制教师工作领导小组审核后,将资格审查结果在琼中县人民政府门户网站进行公示。
(三)考试。
考试分为笔试和面试,笔试和面试总分均为100分,笔试入围者参加面试,笔试成绩和面试成绩按6:4计算考试总成绩,即考试总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%(分数按四舍五入保留到小数点后两位数)。
1、笔试。
(1)笔试采取闭卷的方式进行,具体时间、考试地点见准考证。
(2)考试内容:幼儿教育专业知识、幼儿教育学、幼儿心理学、幼儿卫生学、幼儿教育政策法规、幼儿教师道德修养等相关知识。
(3)笔试成绩公示。报考人员笔试成绩按规定时间和方式公示,笔试结束后3日内公布考试成绩,报考人员可登录琼中县人民政府门户网站查询。
(4)笔试合格分数线的划定:根据笔试成绩的整体情况,划定笔试合格分数线,但不得低于参考人员平均得分。
2、确定面试人员名单。根据招聘计划和报考人员的笔试成绩排名,在笔试合格分数线以上的人员中按1:2的比例从高分到低分确定入围面试人员名单(最后一名成绩并列者一并进入面试)。入围面试人员名单经县2021年幼儿园聘任制教师招聘工作领导小组审核确认后在琼中县人民政府门户网站公示3日,经公示无异议者发放面试通知书。
3、面试。面试成绩实行百分制,面试合格分数线为60分(不合格者不计算总成绩,不予以聘用),面试主要测试考生的综合素养和专业技能。面试前资格审查、面试时间、地点另行通知。
4、面试成绩、考试总成绩和拟体检对象名单将在琼中县人民政府门户网站公示3日。
(四)体检和考察。
1.体检。根据岗位招聘人数1:1的比例按总成绩从高分到低分确定拟体检对象。体检标准参照《海南省申请教师资格人员体检表》(2014年修订)执行,以近半年县级及以上医院作出结论认定的“体检表”为准。体检费用由报考人员自理,体检不合格或未按规定时间参加体检的,取消聘用资格,所缺岗位按考试总成绩从高到低依次递补并组织体检。体检时间另行通知。
2.考察。由县教育局2021年面向社会公开招聘幼儿园聘任制教师招聘工作领导小组办公室组织对体检合格的人员进行考察,采取实地考察和函调考察相结合,主要考察人员的思想政治、道德品质、业务能力、工作业绩、计划生育、遵纪守法等方面的情况,并对考察对象资格条件进行复查。考察不合格者不予聘用,所缺岗位按考试总成绩从高分到低分依次递补并组织体检和考察,时间另行通知。
3.递补条件。若考试总成绩相同则按面试成绩高者进入体检或考察;若笔试成绩、面试成绩相同,则通过加试面试确定结果,按加试成绩自高分到低分顺序入围体检或考察人选。
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责任编辑:张欣
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