http://hebei.hteacher.net 2021-09-10 13:30 河北教师招聘 [您的教师考试网]
5.成绩计算:测评成绩=说课成绩+答辩成绩。测评结束后,测评成绩在测评地点统一公布。
6.确定进入体检人员:根据各岗位考生测评成绩由高到低的顺序,按照各岗位选聘计划数与进入体检人数1:1的比例确定进入体检人员。比例内末位测评成绩相同的考生,按以下顺序确定进入体检人选:烈士子女或配偶,服务基层项目人员和退役大学生士兵,学历(学位)较高者,说课成绩较高者。如经过以上比较仍然并列无法确定进入体检人员,则由县公开选聘教师、实习指导员工作领导小组研究加试确定进入体检人员。
(四)体检
体检参照公务员录用体检标准进行,体检费由应聘者自理。体检合格人员进入考察环节,体检不合格的取消资格。凡不参加体检或体检不合格造成的岗位空缺,按照同岗位测评成绩从高分到低分的顺序依次递补。
(五)考察
考察内容主要包括应聘人员人事档案、政治思想、道德品质、业务能力、学习和工作表现、遵纪守法、"三龄两历一身份"等,并对其报考资格条件进行复查。考察合格的进入公示阶段;考察不合格或自愿放弃考察的(须提交本人亲笔签名的书面情况说明),取消拟聘用人选资格。进入考察环节后,因各种原因造成的岗位空缺不再递补。
(六)公示
经体检、考察均合格的考生确定为拟聘用人选,在涉县人民政府信息公开平台(http://www.shexian.gov.cn/)进行公示7个工作日。
(七)选择学校
对拟聘用人员,依据报考学科岗位测评成绩排序,由高分到低分依次选择聘用学校,总成绩出现并列的,按以下顺序确定选校先后顺序:烈士子女或配偶、服务基层项目人员和退役大学生士兵、学历(学位)较高者、说课成绩较高者。经过以上比较仍然并列无法确定选校顺序的,由县公开选聘教师、实习指导员工作领导小组研究确定选校顺序。
(八)聘用
对公示反映有严重问题并查有实据,不符合聘用条件的取消其拟聘用人选资格;对反映有严重问题一时难以查实的,暂缓聘用,待查实并做出结论后决定是否聘用。对公示期满无异议的,或有反映问题但经核实不影响聘用的,由招聘单位及其主管部门提出聘用意见,经县人社局审核并报县政府批准后,由用人单位按有关规定与被聘用人员签订聘用合同,办理人事、流动、工资等相关手续;被聘用人员按相关政策规定实行试用期,试用期一并计算在首聘合同期限内。试用期满考核合格的,予以正式聘用;不合格人员及未按要求取得教师资格证人员解除聘用。
六、其他有关事项
(一)严肃各项纪律,所有工作人员要坚持原则、秉公办事,不得营私舞弊,如有违反,要一查到底,严肃处理。如有直系、旁系亲属报考,涉及有关工作人员要主动申请回避。
(二)凡考生未在规定时间、未按要求提供材料、参加报名、测评、体检、考察、选择学校等相关环节的,均视为自动放弃应聘资格。
(三)资格审查贯穿选聘全过程。在任何环节,发现考生弄虚作假不符合选聘条件的,均取消选聘资格,问题严重的要追究责任。
(四)请考生报名时,务必填写本人常用联系方式,确保在选聘期间保持手机等通讯设备畅通,以免影响选聘。
(五)报考人员要诚实守信,不得弄虚作假。如发现报考者填报情况不实,不符合报考条件的、作弊违规的、不到岗工作的,取消应聘资格,问题严重的要追究责任。
(六)此次选聘结束后出现选聘岗位人员空缺的,空缺数不再另行组织选聘和招聘考试。
(七)实施过程中,如遇特殊情况,时间顺延。
咨询电话:涉县人社局 0310-3893082
涉县教体局 0310-3891619
咨询时间:上午08:30-12:00
下午14:30-17:30
监督电话:涉县纪委监委0310-3892916
点击下载>>>
1.2021年涉县公开选聘中学教师、职教中心实习指导员岗位信息表 |
2.中学教师岗位选聘计划表 |
3.职教中心实习指导员岗位选聘计划表 |
4."名校英才入冀"计划引进范围 |
5.报名资格审查表 |
涉县公开选聘中学教师、实习指导员工作领导小组
(涉县人力资源和社会保障局代章)
2021年7月13日
更多考试资讯/考试动态敬请关注:邯郸教师招聘网
更多考试资讯/考试动态敬请关注:河北教师招聘网
推荐阅读:
责任编辑:郭爽
热门标签: 邯郸教师招聘公告
公众号
视频号
小红书
小程序
APP
京ICP备16044424号-2京公网安备 11010802023064号 Copyright © 2001-2024 huatu.com 北京中师华图文化发展有限公司 版权所有