http://chongqing.hteacher.net 2021-09-19 15:35 重庆教师招聘 [您的教师考试网]
荣昌教师招聘考情分析
考试时间
| 年份 | 公告时间 | 报名时间 | 笔试时间 | 招录人数 |
| 2017 年 | 6月 2日 | 6 月 15 日 | 6 月 24 日 | 103 人 |
| 2019 年 | 7月 24日 | 8 月 5 日—8 月 7 日 | 8 月 11 日 | 46 人 |
| 2020 年 | 6月 11日 | 6月 22日—6月 26日 | 7 月 19 日 | 16 人 |
总结：
从考试时间来看，2017 年及 2019 年、2020 年荣昌区公告时间为 6-7 月份，笔试时间距公告时间 20 天左右。
考试内容
| 年份 | 笔试内容 | 面试形式 | 分数占比 |
| 2017 年 | 公共科目为《综合基础知识》（包括教育 学、心理学）、专业科目为相关专业知 | 简要讲课或简要讲课+专业展示（音体、美） | 考核总成绩=公共科目成绩×30%+专业科目成绩×30%+面 试成绩×40% |
| 识 | |||
| 简要讲课、简要讲 | |||
| 2019 年 | 《综合基础知识（教 育类）》 | 课+专业展示（音舞、体、美）、结 | 总成绩=公共科目笔 试成绩×50%+面试 |
| 构化面试（陶艺、 | 成绩×50% | ||
| 电子、会计、心理 | |||
| 考试总成绩=公共科 | |||
| 2020 年 | 公共科目（《综合基础知识》）+专业科目（《教育学》、《心理学》） | 试讲、结构化面试 | 目笔试成绩×30%+ 专业科目笔试成绩 ×30% + 专业技能 测试成绩×20% + |
| 综合面试成绩×20% |
总结：
2017 年荣昌区教师招聘笔试科目为公共科目笔试和专业科目笔试，其中，公共科目笔试内容为《综合基础知识》，专业科目为相关专业知识，但2019 年考试只有公共科目笔试。面试形式为简要讲课或简要讲课及专业展示、结构化面试。
题型题量
2017 年《综合基础知识》
一、单项选择题(共 30 题，每题 1 分，共 30 分)
二、填空题(共 5 题，共 10 空，每空 1 分，共 10 分)
三、判断正误题(共 20 题，每题 0.5 分，共 10 分)
四、简答题(共 5 题，每题 6 分，共 30 分)
五、论述题(共 2 题，第 1 题 8 分，第 2 题 12 分，共 20 分)
总结：
从 2017 年荣昌区教师招聘考试笔试题型题量来看，荣昌区笔试题型比较全面，主客观题型均有考查。客观题涉及单项选择题、填空题、判断正误题，主观题涉及简答题和论述题。
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责任编辑：郭爽
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