2021内蒙古赤峰二中通过 “绿色通道”引进优秀高校毕业生12名公告

http://neimenggu.hteacher.net 2021-10-01 10:49 内蒙古教师招聘 [您的教师考试网]

四、引进程序

(一)网上报名(2021年10月1日至 10月15日18时)

报名人员将相关材料在规定时间内压缩打包发至指定邮箱(不得重复发送): cfsjyjrskzp@163.com，邮件标题格式为：报考学科岗位+毕业院校+姓名。

材料包括：

A.报名登记表：

B.提交相关证件原件的扫描件。具体有：

①本人身份证扫描件;

②毕业证、学位证原件扫描件;2022年高校毕业生提供所在院校毕业证明(预毕业证明);

③学信网电子学历注册备案表扫描件(本、硕均提供，须在有效期内);

④教师资格证扫描件;

⑤普通话等级证书的扫描件;

⑥奖励或其它材料扫描件：如三好学生、优秀学生干部、获得奖学金情况、优秀实习生、实习经历等。(二)资格审查

资格审查组严格按照资格条件对报名人员进行资格初审，按照1:8比例择优入围原则进入资格复审及面试环节，未达到报名比例岗位的，按符合资格条件实有人数进入面试。

(三)面试

面试及考核内容由人才引进领导小组确定。

(四)确定拟聘用人员名单

面试考核组根据考核结果由高到低排序，经人才引进领导小组集体研究确定拟聘用人员名单。

(五)公示

对拟聘用人员结果在赤峰市教育局网站上进行公示，公示时间为5个工作日，对于弄虚作假不符合报名条件者取消聘用资格。

(六)体检与考察

1.体检参照有关规定执行，体检费用由应聘者自理，应聘者如需要进行复检的，接到通知后及时进行复检。

2.体检医生与体检者有回避关系的，应予回避。对于体检中违反操作规程、弄虚作假、徇私舞弊、渎职失职、造成不良后果的工作人员，按照有关规定处理。

3.对于无正当理由不按时参加体检、体检不合格、在体检过程中弄虚作假致使体检结果失真的应聘人员，取消其聘用资格。

4.考察工作在体检结果完成后进行。考察工作由招聘考核领导小组组织实施。考察按照德才兼备的标准，根据拟聘用岗位要求，全面了解被考察对象的政治思想、道德品质、遵纪守法、能力素质、工作或现实表现以及需要回避等情况，审核档案，并形成书面考察材料。对考察不合格的，取消其聘用资格。

(七)聘用

按照相关规定，2022年暑期办理人事聘用手续，签订《事业单位人员聘用合同》。

五、组织领导

为确保此次教师引进工作的有序进行，本次引进工作在人才引进领导小组领导下进行，并邀请相关部门负责同志参加。各相关部门要高度重视此项工作，精心组织，严格要求，明确责任，确保引进工作的顺利完成。

六、其他事项

(一)受新冠肺炎疫情影响，此次教师引进工作有关程序、步骤、要求等可能会因疫情防控工作需要作出调整，届时将在赤峰市教育局官网发布相关公告，请报名人员关注。

(二)报名人员所提供信息要详实，如因信息填写不详细、不真实而影响引进的，由本人负责。在引进工作期间，要保持通讯畅通，因个人原因造成信息沟通不畅而影响引进的，由本人负责。

(三)引进人员符合我市人才引进政策的，按规定享受相关待遇。具体执行标准以《赤峰市人才引进若干政策(试行)》(赤党发〔2021〕16号)及配套实施办法为准。

(四)未尽事宜和政策咨询电话：15049908868

(报名期间上午8:30-12:00，下午14:30-17:30接受咨询)。

点击下载>>>

报名登记表

赤峰市教育局

2021年9月30日

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责任编辑：郭爽

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