2022年集美大学诚毅学院辅导员招聘6名公告

http://fujian.hteacher.net 2022-01-20 16:05 福建教师招聘 [您的教师考试网]

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五、资格审查

1、资格初审。我院对应聘者提交的报名材料进行资格初审。通过资格初审的人员名单（即参加笔试人员名单）及笔试时间、地点将在集美大学诚毅学院人力资源部网站（http://cyhr.jmu.edu.cn/）公布，请应聘人员密切关注，并以邮件方式及时反馈参加笔试情况，逾期未收到确认参加笔试邮件者视为自动放弃应聘资格。确保联系方式准确无误，保持通畅。

2、资格复审。面试前，学院依照发布的招聘信息要求，将对进入面试人选进行资格复审。进入面试人员应在资格复审时提交报考岗位要求的相关证件原件。应聘者应对提交的材料真实性负责，如不符合岗位条件和要求的，一经核实，取消聘用资格。

六、考试

1、考试采取笔试、面试相结合的办法。笔试内容为综合基础知识和能力，主要考察行政职业能力和高校辅导员职业能力的相关理论和实践。面试采取结构化面试方式。笔试、面试、综合成绩总分均为100分。

2、根据笔试成绩从高到低，按岗位拟招聘人数与进入面试人数1︰3的比例确定面试人选（若比例不足按实有人数确定）。若实际参加面试人数等于或少于岗位拟招聘人数，面试合格线为70分。

3、综合成绩按笔试成绩占40%、面试成绩占60%的比例折合计算。若综合成绩并列的，则以面试成绩分高者为拟聘人选。若面试成绩仍并列的，则加试一场面试，综合成绩排名以加试成绩为准。

4、笔试、面试等具体事项和时间安排以及所有参加考试人员成绩、进入面试人选名单请关注集美大学诚毅学院人力资源部网站（http://cyhr.jmu.edu.cn/）。

七、政审和体检

1、根据综合成绩高低，按岗位拟招聘人数1：1的比例确定政审、体检人选；体检标准及项目参照我省现行的教师资格申请人员体检标准执行。

2、未按时体检的，视为自动放弃；政审、体检不合格或自动放弃的，按综合成绩排名顺序依次递补。

八、公示

院长办公会研究确定拟录用人员名单，在学院信息公开和人力资源部网站上公示5个工作日。

九、聘用、薪酬待遇