2022年湖北襄阳枣阳市面试考核签约高中教师招聘50名公告

http://hubei.hteacher.net 2022-03-02 15:41 湖北教师招聘 [您的教师考试网]

(四)现场面试考核签约地点及时间

考生报名成功后保持通讯畅通，市教育局人事股将会以电话和短信的方式通知参加现场面试考核签约(具体时间和地点另定)。

(五)现场面试考核签约。现场面试考核采取现场备课、说课方式进行，临时抽签组成评委组，评委组负责现场面试考核工作，打分采取百分制办法，去掉一个最高分、去掉一个最低分，其余分数的平均分为考生的最后得分。然后按照各学校、各学科招聘名额现场签约(各高中总人数控制在分配名额内)。考生签约后现场上交毕业证、学位证原件、人事档案(或开具调档函)及两张登记照片，并参加体检和政审。招聘过程中若发现有影响聘用问题并查证属实的，取消聘用资格。招聘对象如有自愿放弃或考察不合格的，按面试成绩在合格分数线内从高分到低分依次递补。

(六)体检和考察。组织考察合格者集中体检。

(七)公示。对拟现场面试考核签约的对象名单在枣阳市政府网、枣阳市人事考试网公示7个工作日。对公示中反映的问题，经查证确实影响聘用的，取消聘用资格，依次递补。

(八)办理手续。经公示无异议后，办理签约、就业报到等手续。

四、聘用和管理

1、市人社局、市教育局将各高中拟聘用人员汇总后统一面向社会公示，公示期为七天。

2、公开面试考核签约的研究生全日制师范类一类院校普通本科毕业生若出现体检、政审不合格或者自动放弃的，取消聘用资格，依次递补。

3、确定聘用人员。公示无异议的，考生签订就业协议和聘用合同，按规定办理相关人事手续。未达到岗位要求的其他条件的考生，取消录取资格，不予办理相关手续。

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