2022浙江台州临海市劳动合同制学前教育教师招聘50名公告

http://zhejiang.hteacher.net 2022-05-12 10:46 浙江教师招聘 [您的教师考试网]

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(三)打印《笔试准考证》

1.打印时间：在临海教育网上另行通知。

2.通过资格初审且已缴费的报考人员登录报名系统，自行打印《笔试准考证》参加笔试。

(四)笔试

1.笔试科目：笔试科目为《教育基础知识》和《学科专业知识》，不指定复习用书，其中《教育基础知识》占笔试总成绩的30%，《学科专业知识》占笔试总成绩的70%。

笔试单科成绩满分为100分，折算笔试总成绩为100分。

2.笔试时间：在临海教育网上另行通知。

笔试具体时间及地点，详见《笔试准考证》。

报考人员须同时携带《笔试准考证》和本人有效身份证件，按照《笔试准考证》上规定的时间和地点参加笔试。笔试有违纪违规行为的，取消应聘资格。

(五)现场资格复审

1.确定面试对象。

根据笔试总成绩，从高分到低分按招聘岗位计划数1:1.5比例确定面试对象(面试人数小数点后采用进一法，保留整数)。

笔试总成绩相同，以《学科专业知识》成绩高的排位在前，若《教育基础知识》和《学科专业知识》成绩均相同，则一并列入面试(下同)。若面试对象出现不足规定比例的，按实际人数确定。

2.资格复审办法。

面试前，对入围面试人员进行现场资格复审并确认。资格复审合格者，参加面试。现场资格复审具体时间、地点、参加现场资格复审人员名单详见临海教育网。报考人员根据网站上公布的现场资格复审通知，在规定的时间、地点参加现场资格复审。因特殊原因不能参加现场资格复审的报考人员，可委托他人办理，但须出具书面委托书(签名须手签)、被委托人身份证、报考人员身份证原件及复印件。

报考人员携带《报名表》(登录报名系统自行打印)参加现场资格复审。现场资格复审时，报考人员应当提交有关申请材料，提交的申请材料应当真实、准确。

全日制普通高校2022年毕业的报考人员应提供的材料为：本人有效身份证件、户口簿或户籍证明、学校核发的《就业推荐表》或学籍证明(已取得毕业证书、学位证书的提供毕业证书、学位证书)、教育部学生司制发的《全国普通高校毕业生就业协议书》(省外高校可持省级教育行政部门制发的《普通高校毕业生就业协议书》，因网签或单位签约盖章等原因无法提供就业协议书的，由本人提供书面说明)等原件与复印件;报考学前教育A岗位符合学历学位条件第①条的报考人员，还须提供师范类证明原件与复印件。

其他报考人员应提供的材料为：本人有效身份证件、户口簿或户籍证明、毕业证书、学位证书、幼儿教师资格证书或有效期内的相应国家教师资格考试笔试面试合格证明及相应普通话等级证书(2022年毕业的留学人员可暂不提供)等原件及复印件;报考学前教育A岗位符合学历学位条件第①条的报考人员，还须提供师范类证明原件与复印件;报考学前教育B岗位的应聘人员还须提供在我市公办幼儿园工作的镇(街道)中心幼儿园任教证明以及相应的社保缴纳凭证。

留学人员还须提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书原件及复印件。

相关对象须在规定的时间到指定地点接受现场资格复审，逾期不再受理。未按规定时间、地点参加现场资格复审或确认不参加现场资格复审的，视为自动放弃面试并取消应聘资格。报考人员资格复审不合格、放弃资格复审或确认不参加现场资格复审的，在该岗位报考人员中按笔试总成绩从高分到低分进行递补，递补只进行一次，若递补人员放弃递补的，不再递补。递补人员资格复审方式方法同上。若报考人员领取《面试通知书》后放弃面试资格的，不再递补。

(六)面试

1.面试采用模拟上课、技能测试方式，成绩满分均为100分，折算面试总成绩为100分。模拟上课和技能测试成绩分别占面试总成绩的30%和70%。面试成绩在面试点公布。

2.面试时间、地点详见《面试通知书》。

(七)考试总成绩计算方法。

面试结束后，考试总成绩在临海教育网上公布。考试总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%;

若考试总成绩相同，以面试成绩高的排位在前(下同);若面试成绩也相同，以《学科专业知识》成绩高的排位在前(下同)。若面试成绩、笔试成绩、《学科专业知识》成绩均相同，则另行组织面试，面试成绩高的排位在前(下同)。

(八)验证

拟列入体检对象进行招聘条件与资格验证。验证时间：2022年7月21日(上午8：00-11：30，下午14：30-17：30);验证地点：临海市教育局人事科。

全日制普通高校2022年毕业的报考人员如现场资格复审时未提供毕业证书、学位证书的须提供毕业证书、学位证书原件及复印件;其他报考人员如现场资格复审时提供相应国家教师资格考试笔试面试合格证明及相应普通话等级证书的须提供相应教师资格证书原件及复印件。

逾期的或验证不合格的均取消应聘资格。出现报考人员放弃验证或验证不合格的，可在相应岗位按考试总成绩从高分到低分进行递补，递补只进行一次，递补人员如放弃递补的，不再递补。