http://shandong.hteacher.net 2022-06-10 22:40 山东教师招聘 [您的教师考试网]
(三)考试成绩计算
面试结束后,按笔试与面试成绩各占50%的比例计算出应聘人员考试总成绩。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数,尾数四舍五入。考试总成绩将在成武县人民政府网公布。
五、考察体检
面试结束后,根据应聘人员考试总成绩排名,按招聘岗位由高分到低分按等额比例,确定进入考察范围人选,组织考察。如同一个招聘岗位出现总成绩并列的,则按笔试成绩高、学历层次高、年龄小的顺序依次确定考察体检人选。对考察合格人员,按招聘人数1:1的比例确定进入体检范围人选。
考察工作由县教师招聘工作领导小组组织实施。考察可根据岗位条件要求采取多种方式进行,主要考察其现实表现、职业道德、敬业精神、业绩能力、工作实绩和人事档案等方面情况,并对应聘人员是否符合规定的岗位资格条件、提供的相关信息材料是否真实准确等进行复审。应聘人员不能按规定时间接受考察并提供相关材料的,视为自动放弃。
体检在县级以上综合性医院进行,体检标准和项目参照公务员录用体检通用标准及体检操作手册执行,国家另有规定的从其规定。对按规定需要复检的,不得在原体检医院进行,复检只进行一次,结果以复检结论为准。体检费用由应聘人员承担。
应聘人员未按规定时间、地点参加体检的,视为自动放弃。对放弃考察、体检资格或考察、体检不合格造成的空缺,可从同一岗位应聘人员中依次等额考察递补,并按规定进行公示。
六、公示聘用
对考试、考察、体检合格的拟聘用人员,在成武县人民政府网公示,公示时间为7个工作日。拟聘用人员名单公示后不再递补。公示期间有异议的,对反映的问题影响聘用并查实的,不予聘用。公示期满对没有问题或者反映问题不影响聘用的,由县教育和体育局提出聘用意见,按照管理权限报县事业单位人事综合管理部门办理备案手续,发放《事业单位招聘人员通知书》并办理相关手续。聘用人员试用期一年,试用期满合格的正式聘用,不合格的解除聘用合同。
七、组织领导
成武县公开招聘教师工作由教体主管部门组织实施。为确保招聘工作稳妥有序地进行,成立县教师招聘工作领导小组,负责本次招聘工作的组织领导;下设办公室,由编制、人社、财政、教体等部门组成,负责整个招聘工作的组织和具体实施。
八、严肃招考纪律
坚持把“公开、平等、竞争、择优”的原则贯穿始终,严格标准条件和工作程序,严明纪律 ,坚决杜绝不正之风。接受纪委监察和社会各界的监督。对招聘工作中的违规违纪人员,严格按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(中华人民共和国人力资源和社会保障部令第35号)进行处理。
特别提示:
1.应聘人员在报考期间,应及时关注发布相关网站的招聘信息,因本人原因错过重要信息而影响考试聘用的,责任自负。
2.本次公开招聘期间的公告、公示等事项均在成武县人民政府网发布,不再电话通知,请各位考生及时关注网站信息。
3.本次招聘不指定教材和辅导用书、不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
4.根据新冠肺炎常态化疫情防控有关规定,在考试报名时,请严格遵守《2022年成武县教体系统公开招聘教师考试考生疫情防控告知书》要求(详见附件4)。凡违反我省常态化疫情防控有关规定,隐瞒、虚报旅居史、接触史、健康状况等疫情防控重点信息的,将依法依规追究责任。在公开招聘组织实施过程中,将按照疫情防控形势和专 家研判意见,必要时将对有关工作安排进行适当调整,请应聘人员理解、支持和配合。
5.请应聘人员考试当天携带《2022年成武县教体系统公开招聘教师考生健康承诺书》,并上交所在考点大门口工作人员(详见附件5)。
本简章由县教师招聘工作领导小组办公室负责解释。
咨询电话:0530-8639769
4.2022年成武县教体系统公开招聘教师考试考生疫情防控告知书;
成武县教师招聘工作领导小组办公室
2022年6月10日
原文标题:【通知公告】2022年成武县教体系统公开招聘教师简章
文章来源:http://www.chengwu.gov.cn/10086/8a1af4577d6741fa017d763e2e91001e/1535191736769449984.html
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