http://guizhou.hteacher.net 2022-07-12 14:22 贵州教师招聘 [您的教师考试网]
(二)考试
本次考试只进行面试,面试工作由贵州睿民劳务派遣服务有限公司统一组织实施。
通过资格审查人数与招用计划达3:1比例的岗位,根据面试成绩由高到低的顺序按1:1比例确定体检人选,通过资料审查人数与招用计划未达3:1比例的岗位,按招聘岗位数对应面试成绩高者确定体检人选。未参加面试或面试成绩无效的考生取消进入下一环节资格。
考生须持有效《居民身份证》(包括临时身份证或居民户口簿,其他身份证明不予认可)和《面试准考证》方能进入考场参加面试。
面试成绩按“四舍五入法”保留小数点后两位小数。考生按其面试成绩从高到低选择招聘岗位,考生面试成绩相同,且名次出现末位并列的,学历、职称高的或有从教经验的考生进入下一环节。
面试时间:2022年7月23日
面试地点:施秉县第一小学
面试方式:采取说课和才艺展示相结合的方式进行,面试总分值为100分(其中:说课占50%,才艺展示占50%)。说课时间不超过10分钟,才艺展示时间不超过10分钟。才艺展示所需要的道具和器械等由考生根据考试场地实际情况和考生自己才艺展示的需要自行准备。
面试考生须佩戴一次性医用口罩,持《面试准考证》、本人有效《居民身份证》(第二代)(或本人有效《临时居民身份证》)原件、扫描“通信大数据行程卡”和“贵州健康码”均为绿码、同时持有“考前48小时内核酸检测阴性证明”、体温检测合格并符合疫情防控要求的方能进入考场参加面试。
面试结束后,入围体检的考生按其面试成绩从高到低选择招聘岗位,并按程序进入体检环节,如遇考生体检、考察、拟聘用公示不合格或放弃聘用等情况的,空缺岗位依次以面试成绩为依据,从高分到低分确定体检人员,依次实行递补。
(三)体检
体检由贵州睿民劳务派遣服务有限公司统一组织实施,费用自理。
依照考生面试成绩由高分到低分的顺序,按招用计划数与体检人数1:1的比例确定体检对象。体检参照《公务员录用体检通用标准》(国人部发〔2005〕1号)有关规定统一执行,当体检出现不合格人选时,根据本《方案》规定程序及条件,按该岗位综合成绩由高分到低分依次进行递补。体检统一组织在指定的县级以上公立医院进行,并在规定的时间内出具体检结论,其他体检结论一律不予认可。应聘人员对体检结果有怀疑的,可以申请复检1次。
体检地点及时间:另行通知
(四)公示
贵州睿民劳务派遣服务有限公司根据应聘人员的报名、资格审查、面试、体检结果,择优确定拟招用人员,并进行不少于5个工作日的公示。
(五)签订《劳动合同》
经公示不影响聘用的,由劳务派遣公司与拟聘用的辅助教师签订《劳动合同》,并按照《施秉县社会化购买服务辅助教师管理办法(试行)》件进行管理。
本次招聘中,如遇体检、公示、聘用等环节出现不合格或放弃的,按综合成绩从高到低顺延递补。
劳动合同期限原则上为3年(以周年计),合同期满,考核合格,确因岗位需要,可以续订劳动合同。
劳务派遣公司与聘用人员签订劳动合同后,聘用人员须遵守《施秉县社会化购买服务辅助教师管理办法(试行)》文件第三十二条“因工作需要,可在施秉县范围内不同学校、不同岗位之间进行交流轮岗或工作调整”之规定,服从施秉县教育和科技局工作调整,并重新与劳务派遣公司签订《劳动合同》。
资格审查贯穿于招聘工作全过程,如在招聘过程中发现考生有违纪违规、材料不齐、提供虚假信息或不符合报考条件等情况的,无论在哪个环节发现,均随时取消其应聘资格。
六、考试疫情防控要求
凡报名参加贵州睿民劳务派遣服务有限公司2022年招聘辅助教师考试的考生,须严格遵守贵州省人事考试新冠肺炎疫情防控要求。考生报名考试时应仔细阅读本《方案》新冠肺炎疫情防控要求并签署《新冠肺炎疫情防控个人承诺书》《新冠肺炎疫情防控告知承诺书》,承诺已知悉告知事项和防疫要求,自愿承担因不实承诺应承担的相关责任,并接受相应处理。报名缴费成功考生,务必根据本实施方案附件3的要求,扫码关注“通信大数据行程卡”“贵州健康码”,认真填写承诺书。体温异常以及身体出现发热(体温高于 37.3℃)、干咳、乏力、鼻塞、流涕、咽痛、腹泻等症状的,要及时报告贵州睿民劳务派遣服务有限公司。《新冠肺炎疫情防控个人承诺书》、“通信大数据行程卡”“贵州健康码”“考前48小时内核酸检测阴性证明”作为笔试进入考场的必查资料,请考生认真填写,并带至考场备查。
省外其他低风险地区来(返)施考生须携带48小时内核酸检测阴性证明(纸质),且到达我县后24小时~48小时内采样核酸阴性证明,方可进入考点参加本次考试。
七、其他事项
本方案由贵州睿民劳务派遣服务有限公司负责解释,未尽事宜可向贵州睿民劳务派遣服务有限公司咨询。
贵州睿民劳务派遣服务有限公司咨询电话:13118557688 。
2.贵州睿民劳务派遣服务有限公司2022年面公开招聘辅助教师报名表.doc
3.新冠肺炎疫情防控个人承诺书、新冠肺炎疫情防控健康状况排查登记表、通信大数据行程卡操作说明.doc
2022年7月8日
原标题:贵州睿民劳务派遣服务有限公司2022年招聘辅助教师实施方案
原文链接:http://www.qdnsb.gov.cn/xwzx/tzgg/202207/t20220708_75440303.html
更多考试资讯/考试动态敬请关注:贵州教师招聘网
推荐阅读:
责任编辑:文文
公众号
视频号
小红书
京ICP备16044424号-2京公网安备 11010802023064号 Copyright © 2001-2024 huatu.com 北京中师华图文化发展有限公司 版权所有