http://guangdong.hteacher.net 2022-08-01 11:29 广东教师招聘 [您的教师考试网]
(三)笔试
时间、地点和有关事项以准考证为准。
笔试为学科专业知识测试。满分100分,合格成绩为60分。笔试成绩占招聘总成绩的30%。笔试成绩于笔试结束后5个工作日内在广州市增城区人民政府网站(网址:http://www.zc.gov.cn,位置为“工作机构”—“区教育局”—“通知公告”)和广大附中增城实验中学微信公众号公布。
笔试成绩公布并复查后,分职位从高分到低分排序,按招聘职位人数的1:3比例确定进入试教人数;如不足1:3比例,按达到笔试合格线的实际人数进入试教。进入试教的最后一名如出现同分考生,则同分者并列进入笔试。笔试成绩不合格的不能进入试教环节。进入试教的人员名单在增城区人民政府门户网站和广大附中增城实验中学微信公众号公布。
(四)试教
时间、地点和有关事项以网上发布公告或电话通知为准。
试教方式:试教先分职位按抽签顺序备课和撰写教学设计,再按抽签次序进行试教。未按时参加试教或中途擅离考场的,按主动放弃处理。
试教成绩当场公布,满分为100分,合格成绩为60分。试教成绩不合格者,不予以聘用。试教成绩占招聘总成绩的70%。
(五)考试总成绩
招聘总成绩=笔试成绩 × 30% + 试教成绩 × 70%。
招聘总成绩满分为100分,合格成绩为60分。招聘总成绩不合格者,不予以聘用。招聘总成绩在增城区人民政府网站和广大附中增城实验中学微信公众号公布。
分职位按招聘总成绩从高到低,以1:1的比例确定体检人员。如招聘总成绩相同,则按试教成绩高者排前确定体检人选。如出现总成绩及试教成绩均相同,且影响确定参加体检人选情形的,由招聘单位对总成绩及试教成绩相同且总成绩排名在该职位拟聘人数范围内的人员增加一次试教,并按此次试教成绩的高低顺序确定参加体检人选。
(六)体检与考察
体检参照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》(粤人社发〔2010〕382号)执行。
体检合格者参照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》进行组织考察。考察内容主要包括思想政治表现、道德品质、业务能力、工作业绩等方面。
(七)公示
通过体检和组织考察的拟聘人员将在增城区人民政府网站公示,公示时间为3个工作日。
(八)递补
因下列情形导致拟聘岗位出现空缺的,按总成绩(同一职位)高低顺序递补其他考生:
1.考生资格审核、体检或考察不合格的。
2.拟聘人选公示的结果影响聘用的。
3.拟聘人选放弃聘用的。
4.拟聘人选未在规定的报到时间内报到的。
5.导致拟聘岗位空缺的其他情形。
(九)聘用及待遇
1.经公示无异议的拟聘用人员按有关规定办理相关聘用手续,拟聘用人员须确保在2022年8月31日前报到上岗,签订聘用合同并实行试用期制。逾期未来报到的视为放弃聘用资格。
2.待遇:聘用人员按照广州市增城区临聘教师工资福利待遇执行。
四、注意事项
(一)相关户籍和人事档案问题根据广州市和增城区相关政策和管理办法执行。聘用单位不负责配偶调动和工作安排问题。
(二)考试、体检时证件不齐或不符合要求将取消考试、体检资格。
(三)考生填报的个人信息和提交的材料应当真实、准确,凡不符合岗位要求或弄虚作假的,一经查实,即取消考试资格或聘用资格。如已签订合同的,聘用单位应据此解除合同。造成的后果由应聘者本人承担,并按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部发〔2017〕35号)将违规造假人员信息登记在案,按规定予以惩处。
(四)本次招聘不收取任何报考费用,不举办、不委托任何机构举办考试辅导培训班,也不指定任何参考用书和资料。社会上任何以事业单位考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、参考资料、上网卡等,均与本次招聘无关。
(五)本次招聘工作的相关时间以及岗位,可根据工作完成进度作适当的调整,调整通知将在广州市增城区人民政府网站和广大附中增城实验中学微信公众号公布。请考生密切关注相关信息。
五、有关防疫要求
本次公开招聘是在新冠肺炎疫情防控常态化下开展的,应聘人员应当自行做好资格审核、考试等各阶段防疫工作,请考生认真阅读《考生疫情防控须知》(附件5),严格遵守疫情防控规定。
咨询电话:020-62700282、020-62700183(工作日上班时间8:30时~12:00时,14:30时~17:30时)
监督电话:020-62700283
附件:1.广州市增城区2022年公开广大附中增城实验中学招聘临聘教师岗位需求表.xlsx
广州市增城区教育局
2022年8月1日
原标题:广州市增城区教育局2022年公开招聘广大附中增城实验中学临聘教师公告
原文链接:http://www.zc.gov.cn/jg/qzfbm/qjyj/tzgg/content/post_8460636.html
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