2022年江西宜春靖安县统一教师招聘面试公告

http://jiangxi.hteacher.net 2022-08-03 14:39 江西教师招聘 [您的教师考试网]

(三)高中：

1.语文为普通高中《语文》必修5教材(人民教育出版社)，主编：袁行霈;

2.数学为普通高中《数学》必修5教材(北京师范大学出版社)，主编：严士健、王尚志;

3.英语为普通高中《英语》必修5教材(人民教育出版社)，主编：刘道义;

4.思想政治为普通高中《思想政治》必修3教材(人民教育出版社)，主编：白暴力，朱明光;

5.历史为普通高中《历史》必修3教材(人民教育出版社);

6.化学为普通高中《化学》选修4教材(人民教育出版社)。

五、成绩计算方法

根据江西省2022年中小学教师及特岗教师招聘公告的有关规定，非音乐、体育、美术中小学教师岗位笔试成绩与面试成绩各占50%，折合百分制成绩(保留小数点后两位数);音乐、体育、美术教师岗位笔试成绩与面试成绩分别占40%和60%，折合成百分制成绩(保留小数点后两位数)。计算办法为：非音体美中小学教师(音体美)岗位考生最后总成绩=笔试成绩总分×20%(音体美为16%)+面试成绩×50%(音体美为60%)。例如：某非音体美中小学教师岗位考生笔试得150分，面试得80分，则该考生总成绩=150×20%+80×50%=30+40=70分;某音体美中小学教师岗位考生笔试得150分，面试得80分，则总成绩=150×16%+80×60%=24+48=72分。面试结束后，当日公布面试成绩。

六、聘用备案

根据考生笔试成绩和面试成绩从高分到低分按1：1确定体检对象(如出现最后一名成绩相同，则按面试成绩高低确定拟聘人员;如再相同，则以笔试专业成绩高低确定拟聘人员)，体检标准参照《江西省教师资格申请人员体检办法(修订)》执行，体检费用自理。按照《国务院办公厅关于进一步做好高校毕业生等青年就业创业工作的通知》(国办发〔2022〕13号)精神，高校毕业生近6个月内已在合规医疗机构按照《江西省教师资格申请人员体检办法(修订)》进行体检或已完成外科、内科、胸透X线片等基本健康体检项目的，其结果认可，已检项目不重检。体检合格公示无异议后，到当地人社部门办理聘用手续。达不到省公告规定面试比例的岗位，面试成绩须达到70分以上(含70分)方可录用。

七、教师资格

对受疫情影响未能如期参加教师资格笔试或面试的考生实施先上岗再考证。省内外在2021年及2022年中小学(含幼儿园、中等职业学校)教师资格考试中已报名但因疫情影响未如期参加教师资格笔试或面试的考生，可凭中小学教师资格考试笔试成绩单或面试成绩单(“受到疫情影响”栏标注为“是”)参加教师招聘面试，通过面试、体检等环节的考生可以先上岗从事辅助性教育教学工作，在订立聘用合同时应当按规定约定1年试用期，试用期内未取得相应教师资格的，应当依法解除聘用合同。

八、完善协议

聘用人员上岗前必须与用人单位签订聘用合同。2022年9月上岗，试用期1年，服务期不少于5年。

九、其他事项

1.8月1日公布体检名单，8月2日进行体检;

2.8月9日公布体检合格人员名单;

3.8月10日到县教育体育局人事股开拟聘人员调档函;

4.8月12日为收档案截止时间，逾期未交档案视为放弃录用(因疫情影响及应届毕业生可根据实际情况缓交);

5.8月15日公布拟聘人员名单。

联系电话：0795-4658270。

原文标题：2022年靖安县统一招聘教师面试工作公告

原文链接：http://www.jxjaxzf.gov.cn/jaxrmzf/klzp8f/202207/8d272b3a151e4cfe80753e55dd6c729b.shtml

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责任编辑：欣欣