http://guangdong.hteacher.net 2022-08-04 14:28 广东教师招聘 [您的教师考试网]
(二)确定考核人选
由港口镇招聘领导小组通过审核报名资料,根据报考人员的专业素养、教育教学业绩(学习成绩)、获奖情况、特长和干部任职等情况,结合岗位匹配度等因素综合评价,按岗位招聘人数一定比例确定入围人员数量:岗位数为1个时,择优比例为1:5;岗位数为2-4个时,择优比例为1:4;岗位数为5个及以上时,择优比例为1:2。
入围考核环节的考生由招聘单位负责通知面试有关考核事项,应聘者不按规定时间到达面试考场考核的,视为自动放弃资格;没有入围面试的考生不再另行通知。
(三)面试
考核采取面试的方式进行,报名人员凭身份证原件参加面试。面试前,招聘单位对考生进行资格复核,复核不通过的,不得参加面试。
1.考核内容
(1)考核内容:教育教学能力测试(无生授课)和综合能力测试(答辩、教育教学综合素质展示等)相结合;音乐、体育、美术考核方式以通知为准。
2.分值构成
(1)面试总分值为100分,教育教学能力测试(无生授课)占80分,答辩占20分。
(2)面试成绩计算方法:采用去除最高分及最低分后取平均分,按四舍五入保留小数点后2位。
(3)面试合格分数线统一划定为70分,未达合格分数线的不能列为体检及考察对象。根据合格考生考试总成绩从高至低的排名顺序,按岗位拟招聘人数等额确定考察及体检对象。若同一岗位考生总成绩相同的,依次按照无生授课、答辩和主评委成绩高低顺序确定名次。
(4)电话或短信通知拟入围体检及考察人员有关事项,没有入围的考生不再另行通知。
(四)体检与政审
1.体检工作由招聘单位组织实施,根据各招聘岗位考生的总成绩,按岗位拟聘人数1:1的比例从高分到低分确定体检人选。体检在指定的医院进行,体检具体事项另行通知,不按时参加体检者,视为自动放弃拟聘资格。2.不按要求参加体检的,或体检、政审不合格的,或放弃岗位的,取消聘用资格,所缺名额按考试总成绩由高到低的顺序从应聘同一岗位的符合条件的其他考生中依次递补。
(五)公示与聘用
1.政审和体检合格者确定为拟聘人员。拟聘人员名单将在港口镇人民政府政务网上公示。
2.经公示,没有投诉或有投诉经查投诉不实或投诉属实但不影响聘用的,由学校与聘用人员办理聘用手续,并向港口镇教体文旅局申报办理聘用备案手续。
四、考生注意事项
(一)有下列情形的拟聘者,取消聘用资格:
1.未在规定时间内报到入职的;
2.未能在2022年9月30日前提供毕业证书和学位证书的;
3.不服从组织调配的;
4.伪造、涂改证件、证明,提供不真实、不完整资料或者以其他不正当手段获取应聘资格的;
5.公示结果影响聘用的;
6.放弃聘用资格的;
7.法律、法规及其它有关规章规定不准聘用的。
(二)防疫按照中山市最新防疫要求执行。
(三)本次自主招聘过程中考生因自身应考产生的交通、食宿等费用自理。
五、其他事项
1.本次招聘教师首次聘期自2022年9月1日起到2023年7月31日止,聘期结束后进行考核,考核结果符合条件的,继续续聘。表现优秀者可优先推荐参加编制考试。
2.受聘教师人均年薪约11万元(税前),续聘后,将逐年递增。
3.招聘单位咨询联系电话:0760-884019884.监督投诉电话:0760-88488552本公告由中山市港口镇教体文旅局负责具体解释。
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1.中山市港口镇2022年招聘公办中小学非编制教师岗位表
2.中山市港口镇2022年招聘公办中小学非编制教师报名表
3.中山市港口镇2022年招聘公办中小学非编制教师报名人员信息表
原标题:港口镇2022年招聘公办中小学非编制教师公告
原文链接:https://mp.weixin.qq.com/s/yfljh4tKb6pmebZ9VeHN-w
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